我不太清楚。
得明确一点哈,要是在工作时间以及工作岗位上,突然发病然后死亡,或者是在 48 小时之内经过抢救但还是没救过来死亡的,这种情况才会被认定为工亡。
要是超过了 48 小时,通常就没法认定为工亡。
不过,具体到实际情况,那得依据相关的法律法规还有实际的情形来判断,不同的地区可能会有不一样的地方。
所以,最好去咨询专业的劳动法律师,这样就能得到准确的法律意见和解决办法。
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