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包敬立律师
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最新修订 | 2024-03-04
现在如果不给员工签订劳动合同的话，一般来说提问得情况是在小的私人企业或者公司单位的。但是我们根据实际情况分析，如果有必要在这上班，你也可以不用签这个劳动合同，如果出问题了可以通过你们是否有事实上得用工关系来判断。因此如果你需要在那里上班就得自己收集一小点证据可以了（如出问题能有人作证....）。 不给你签订合同，是小私人企业普片现象。是由于我国法律健全，但监管不足的必然后果。]
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