律图审稿专业委员会3轮严审

解除劳动合同,需要什么手续?

5k浏览 帮助49人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-05
关于单位解除劳动合同需要什么手续这个问题,以下内容可以帮助你,对于用人单位来说,除需提前三十天通知外,还要注意办理如下手续:

 (一)及时结算工资经济补偿金

 (二)员工档案和社会保险关系的转移。

 (三)清理债权债务关系。

 (四)工作、业务的交接。

 (五)出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应该写明劳动合同期限、终止或者解除日期、所担任的工作。

如果劳动者要求,用人单位可在证明书中客观的说明解除劳动合同的原因。

如有需要可以通过我们律图网委托您所在地区的律师来帮助您。

解除劳动合同,需要什么手续?
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文279字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125331人选择咨询律师
6185位律师在线平均3分钟响应99%好评
解除劳动合同,需要什么手续?
一键咨询
  • 无锡用户2分钟前提交了咨询
    135****0176用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    178****5173用户3分钟前提交了咨询
    177****3658用户4分钟前提交了咨询
    144****8523用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    131****1781用户2分钟前提交了咨询
    178****2686用户4分钟前提交了咨询
    135****6837用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    160****8781用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
  • 徐州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    165****8062用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    141****2502用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    173****8272用户1分钟前提交了咨询
    174****1258用户4分钟前提交了咨询
    133****0137用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    174****1718用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    151****6706用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    168****4803用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    140****1683用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    166****7284用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    177****2314用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    164****7733用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    154****6613用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    146****7045用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    170****5388用户3分钟前提交了咨询
    155****4466用户3分钟前提交了咨询
    146****0153用户1分钟前提交了咨询
    164****6016用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    171****6210用户3分钟前提交了咨询
    136****6524用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    178****7877用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    130****8844用户2分钟前提交了咨询
    161****7021用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    151****7472用户4分钟前提交了咨询
    162****3285用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    145****8002用户2分钟前提交了咨询
    162****4271用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    162****6843用户2分钟前提交了咨询
    142****7272用户4分钟前提交了咨询
    132****5045用户2分钟前提交了咨询
    151****2513用户3分钟前提交了咨询
    173****3306用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    176****6002用户4分钟前提交了咨询
    173****8785用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    176****3851用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    158****7040用户2分钟前提交了咨询
    152****5605用户4分钟前提交了咨询
    145****0327用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    163****3604用户3分钟前提交了咨询
    151****2873用户3分钟前提交了咨询
    178****7184用户2分钟前提交了咨询
    160****2010用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州181****8735用户2分钟前已获取解答
南通177****3181用户4分钟前已获取解答
沭阳188****1819用户2分钟前已获取解答
解除劳动合同需要哪些手续?
对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续:1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出书面解约通知。如正常情况下,劳动者提前解除劳动合同,应提前三十天书面通知用人单位。2、进行工作、业务交接。3、清理债权债务关系。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
解除劳动合同需要什么手续?
解除劳动合同需要办理的手续有用人单位要进行及时结算工资;如果存在有违法不要办理经济补偿金的手续;同时还要办理员工档案和社会保险关系的转移;再者就是对工作还有业务进行交接。
10w+浏览
工伤赔偿
如果退休前两年离职或被单位解职,两年后可以正常办理退休手续并领取退休工资吗
[律师回复] 退休前两年离职或被单位解职,两年后通常是可以正常办理退休手续并领取退休工资的,前提是达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限满 15 年。以下是具体分析:
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
离职情况:离职后与原单位的劳动关系终止,但只要在离职前单位和个人按规定缴纳了养老保险,且满足累计缴费年限要求,在达到法定退休年龄后,就可以依法领取养老金。离职后可以选择以灵活就业人员的身份自行缴纳社保,以确保社保的连续性,也可以暂停缴纳,在符合退休条件时办理退休手续。
被单位解职情况:被单位解职,若不是因为严重违反单位内部政策且导致社保缴纳出现问题(如因严重违规导致单位停缴社保等情况,影响累计缴费年限和金额),或者不存在开除公职等影响视同缴费年限认定及补充养老待遇的情况,单纯的解职本身不影响养老金领取资格和
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
解除劳动合同需要什么手续
1、职工解除合同的话,可以口头通知用工单位,最好书面写辞职通知,注意要提前30天通知用工单位,无须理会用人单位是否同意。2、用人单位解除劳动合同的,必须书面,如出具《辞退通知》,《裁员通知》等,通过合理手段通知被辞退的员工,如需赔偿辞退补偿金的,按该职员在公司任职年限计算,每满一年补偿一个月工资。
10w+浏览
劳动纠纷
我的入团申请书有两份,一份是我写的一份不是我写的,退休手续依据不是我写的入团申请书,出现错误,该怎么办
[律师回复] 如果退休手续依据了错误的入团申请书出现问题,可参考以下步骤来处理:
收集证据
身份证明材料:准备好身份证、户口本等能证明个人身份和正确信息的材料。
原始入团相关材料:若能找到自己所写的入团申请书,将其作为关键证据,以证明存在错误的入团申请书并非自己所写。
其他辅助材料:寻找其他可能与入团或个人信息相关的材料,如入团时的证人证言、团组织的相关记录等,这些都可以作为辅助证据。
向相关部门提出申请
确定责任部门:先明确负责退休手续的具体部门,通常是所在单位的人事部门或当地社保部门。
提交书面申请:向该部门提交书面申请,详细说明情况,指出退休手续所依据的入团申请书不是自己所写,存在错误信息,并附上收集的证据材料。
配合调查核实
提供信息协助:相关部门受理申请后,可能会进行调查核实,要积极配合,提供他们所需的更多信息或材料。
接受面谈询问:如有需要,可能要接受相关人员的面谈询问,如实清晰地回答问题,阐述事情的经过和实际情况。
跟进处理进度
定期询问结果:在合理的时间间隔内,主动向相关部门询问申请的处理进度和结果,了解是否需要补充其他材料或进行其他操作。
督促及时解决:若处理过程出现拖延或未得到有效回应,可以适当向上级主管部门反映情况,督促问题得到及时解决。
采取法律途径
咨询专业律师:若相关部门不认可自己的主张,或者问题无法得到妥善解决,可咨询专业律师,了解自己的权利和可行的法律途径。
提起行政复议或诉讼:在律师的指导下,根据具体情况考虑向行政复议机关提起复议,或者向人民法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的合法权益
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
解除劳动合同需要哪些手续
解雇或终止合同时,雇主应提供《解除劳动合同证明》和《终止劳动合同证明》给被解雇者,直接送达或邮寄至其或直系亲属,若无法送达则公告通知。公司需在离职7天内将失业员工名单及档案交社会保险部门。被解雇者应在离职日起30天内向当地社会保险机构申请失业登记。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5124 位律师在线,高效解决问题
解除劳动合同需要什么手续
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和解除劳动合同需要什么手续相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    155****6920
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    186****9809
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    188****5421
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应