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南京住房公积金调整政策

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最新修订 | 2024-11-15

南京住房公积金调整政策主要和缴存基数以及缴存比例有关。

就拿缴存基数来说吧,它的上限一般是上一年度职工月平均工资的 3 倍,而下限则是当地的最低工资标准

缴存比例,是在 5%到 12%这个范围之内,单位和职工都可以在这个范围内自己确定一个相同的缴存比例。

每年到了 7 月 1 日,就会开始执行新的调整政策。

职工要是想知道具体的调整情况,通过单位或者住房公积金管理中心的网站等渠道都能了解到。

要是单位没有按照规定去调整,职工就可以向住房公积金管理中心去投诉。

这个政策主要就是为了能合理地调节住房公积金的缴存,好好保障职工的住房权益,同时也能促进住房市场的稳定。

南京住房公积金调整政策
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伤残等级八级在南通能赔多少钱
[律师回复] (一)如果是一般人身损害导致的八级伤残赔偿:
    1. 伤残赔偿金:
        - 计算标准:要依据南通当地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准。
        - 计算年限:自定残之日起按二十年计算。不过,如果伤者六十周岁以上,年龄每增加一岁,计算年限就减少一年;要是七十五周岁以上,就按五年计算。
        - 最终计算:算出的年限金额再乘以30%(八级伤残系数),得出伤残赔偿金数额。
    2. 医疗费:按照实际支出的费用进行赔偿,需要保留好相关的医疗票据等凭证。
    3. 误工费:根据误工时间以及伤者的收入状况来确定赔偿金额。误工时间可以根据医疗机构出具的证明等确定,收入状况有固定收入的按实际减少的收入计算,没有固定收入的可参照同行业或者相近行业的平均工资计算。
    4. 护理费:要按照护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定赔偿金额。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。
    5. 营养费:根据受害人伤残情况,参照医疗机构的意见来确定赔偿金额。

(二)如果是工伤导致的八级伤残赔偿:
赔偿计算会涉及到本人工资、统筹地区职工平均工资等因素。具体赔偿项目包括一次性伤残补助金(一般为11个月的本人工资)等,此外可能还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等,这两项的具体标准由统筹地区人民政府规定。

法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
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北京公积金上限调整为多少
根据《北京住房公积金管理委员会文件》-京房公积金管委会1号文件显示,从年起,北京住房公积金的月缴存额上限将上调,提高548元(职工和单位各提高274元),月缴存额上限将为6096元(职工和单位月缴存额上限为3048元)。而北京住房公积金年度缴存基数上限为25401元。
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