通常来讲,要是合同到期了却不续签,并且不是自己主动不想干而中断了就业,这种情况就符合领取失业金的要求。
《失业保险条例》里规定,有下面这些条件的失业人员,就可以领取失业保险金。
首先,得按照规定参加了失业保险,所在的单位以及自己都按照规定把该交的钱交齐,而且得满 1 年。
其次,得是因为非本人意愿才中断就业的。
最后,还得办理了失业登记,同时有求职的意愿。
像合同到期不续签这种情况,一般就属于非因本人意愿中断就业的情形。
不过,具体到底能不能领,还得根据当地失业保险的相关规定以及实际的情况来定,比如说缴费的年限之类的。
要是有争议出现,就可以去当地的劳动保障部门咨询一下,或者申请仲裁。
你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~
律图法律科普文章由律图官方团队出品,文章经过3轮严格审核,内容覆盖常见法律生活场景,聚焦你想知道的高频法律问题。