律图审稿专业委员会3轮严审

入职后一直没签劳动合同可不可以要求双倍工资

1.6k浏览 帮助16人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-24
1、用人单位在劳动者入职后一直没签劳动合同,如果超过一个月,劳动者可以要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付,但最多支付十一个月。
2、法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
入职后一直没签劳动合同可不可以要求双倍工资
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文210字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125666人选择咨询律师
6294位律师在线平均3分钟响应99%好评
入职后一直没签劳动合同可不可以要求双倍工资
一键咨询
  • 南通用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    158****5475用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    131****5104用户2分钟前提交了咨询
    141****8020用户1分钟前提交了咨询
    151****2124用户4分钟前提交了咨询
    157****0246用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    177****6831用户1分钟前提交了咨询
    162****1313用户3分钟前提交了咨询
    144****0064用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
  • 161****5556用户3分钟前提交了咨询
    142****5776用户3分钟前提交了咨询
    152****0836用户3分钟前提交了咨询
    178****7100用户4分钟前提交了咨询
    141****0452用户3分钟前提交了咨询
    178****4371用户2分钟前提交了咨询
    130****8571用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    161****4553用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    132****3426用户1分钟前提交了咨询
    145****8640用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    168****6320用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    167****8366用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    172****5802用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    160****4058用户2分钟前提交了咨询
    154****6437用户4分钟前提交了咨询
    132****3821用户1分钟前提交了咨询
    150****0048用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    166****3272用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    138****6063用户3分钟前提交了咨询
    165****0611用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    134****0627用户1分钟前提交了咨询
    136****4067用户1分钟前提交了咨询
    176****3372用户2分钟前提交了咨询
    167****2130用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    144****5441用户2分钟前提交了咨询
    167****8652用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    141****4143用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    156****1702用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    154****1464用户3分钟前提交了咨询
    151****4064用户4分钟前提交了咨询
    133****8777用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    167****3800用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    156****7111用户3分钟前提交了咨询
    146****4140用户2分钟前提交了咨询
    138****8607用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    176****3156用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    164****5021用户3分钟前提交了咨询
    166****1724用户2分钟前提交了咨询
    142****0243用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    131****3813用户2分钟前提交了咨询
    136****7534用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    158****2564用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
南通135****3691用户2分钟前已获取解答
徐州181****4375用户1分钟前已获取解答
泰州152****7485用户4分钟前已获取解答
入职后一直没签劳动合同能要求双倍工资吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与入职后一直没签劳动合同能要求双倍工资吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
入职后一直没签劳动合同能不能要求双倍工资
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与入职后一直没签劳动合同能不能要求双倍工资相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
一直没签劳动合同可以要求双倍工资吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与一直没签劳动合同可以要求双倍工资吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
一直没签劳动合同可以要求双倍工资吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与一直没签劳动合同可以要求双倍工资吗相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6362 位律师在线,高效解决问题
工伤可以要求双倍赔偿吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤可以要求双倍赔偿吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    155****4979
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    186****4497
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    136****9247
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应