律图审稿专业委员会3轮严审

未签订劳动合同应如何赔偿

1.9k浏览 帮助18人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-23
1、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资,最多11个月,并补签合同。
2、劳动者还可以根据《劳动合同法》第三十八条(六)款、《劳动合同法实施条例》第十八条(十)款规定,书面通知用人单位解除劳动关系,并要求用人单位依照《劳动合同法》第四十六条(一)款、第四十七条规定,按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金;满半年不满一年的按一年支付,不满半年的按半年支付。
未签订劳动合同应如何赔偿
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文266字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125304人选择咨询律师
6702位律师在线平均3分钟响应99%好评
未签订劳动合同应如何赔偿
一键咨询
  • 164****5450用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    134****4057用户2分钟前提交了咨询
    172****5353用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    158****0843用户3分钟前提交了咨询
    156****7823用户3分钟前提交了咨询
    157****4730用户4分钟前提交了咨询
  • 南通用户1分钟前提交了咨询
    173****4701用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    164****0234用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    140****3600用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    145****3155用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    134****0265用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    173****6284用户3分钟前提交了咨询
    158****0621用户3分钟前提交了咨询
    130****0020用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    176****5504用户1分钟前提交了咨询
    156****0141用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    161****6627用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    165****4878用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    152****2456用户4分钟前提交了咨询
    155****5706用户2分钟前提交了咨询
    154****2612用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    163****6186用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    172****2213用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    154****2628用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    143****5818用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    137****7087用户4分钟前提交了咨询
    134****4672用户2分钟前提交了咨询
    157****5012用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    148****1163用户2分钟前提交了咨询
    143****8403用户2分钟前提交了咨询
    132****3613用户3分钟前提交了咨询
    150****5301用户4分钟前提交了咨询
    168****2034用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    153****3134用户2分钟前提交了咨询
    172****4685用户4分钟前提交了咨询
    145****2510用户1分钟前提交了咨询
    161****5620用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    137****0071用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    142****0112用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    176****4765用户3分钟前提交了咨询
    130****5241用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    173****8668用户1分钟前提交了咨询
    145****8353用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    132****5161用户2分钟前提交了咨询
    156****7201用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    177****7345用户3分钟前提交了咨询
    134****2360用户4分钟前提交了咨询
    167****1262用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    174****6430用户2分钟前提交了咨询
    163****5768用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州178****5467用户2分钟前已获取解答
南京156****8609用户2分钟前已获取解答
常州156****8642用户2分钟前已获取解答
未与劳动者签订劳动合同应该怎么办?
未签劳动合同,劳动者应要求用人单位尽快签订。若单位逾期未签,劳动者有权要求支付最多十一个月的双倍工资。 单位若不予理会,劳动者可向法律机构或部门反映。如问题仍未解决,可选择仲裁或诉讼等途径维护权益。劳动者应依法维权,确保自身权益不受侵害。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
未签订劳动合同应该如何认定劳动关系?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对未签订劳动合同应该如何认定劳动关系进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
未签订劳动合同应该怎样认定劳动关系?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与未签订劳动合同应该怎样认定劳动关系相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
未签订劳动合同双倍工资应发吗?
未签订劳动合同双倍工资是应该要发的,一般自劳动者入职一个月内未进行签订劳动合同的,那么劳动者不止可以获得相关的工资,还可以要求用人单位支付两倍的经济补偿,这样才能保障到劳动者的权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5974 位律师在线,高效解决问题
未签订劳动合同应得到什么补偿
用人单位如果没有按照法律规定与劳动者签订书面劳动合同,那就要向劳动者做出补偿。一般从建立用工关系之日起的第二个月开始,单位需要每月按照双倍工资的标准,向劳动者支付补偿,最多支付11个月的双倍工资补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    137****9571
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    182****3591
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    136****4772
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应