起诉状应该包括哪些事项

[律师回复] 您好，针对您的书写民事上诉状的注意事项包括什么问题解答如下, 一、书写民事上诉状的注意事项有哪些 1、 标题可以是“民事状”“民事诉状”或者“状” 一定注意不要写成“民事书”或者“书”。因为根据《中华人民共和国刑事诉讼法》(以下简称《刑事诉讼法》)及其相关司法解释的规定，只有人民检察院在提起公诉的刑事案件中使用的法律文书，才能称为“书”。因此，一字之差，代表的法律含义、适用的程序法和实体法都有着天壤之别。法律文书的标题是否准确，也可以从一个侧面反映出律师的专业素养和业务水平。 2、 当事人的相关信息由于其诉讼地位的不同而有所区别 作为原告的当事人是自然人的，应当记明“姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式”;作为被告的当事人是自然人的，应当记明“姓名、性别、工作单位、住所等信息”。作为原告的当事人是法人或者其他组织的，应当记明“名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式”;作为被告的当事人是法人或者其他组织的，应当记明“名称、住所等信息”。二者相比，对于被告相关信息的要求，显然比原告要少，符合便利的原则。 由于汉语中同音不同字或者同字不同音的情况较多，在确定当事人姓名或者名称时一定要多加注意。另外，由于历史的原因，有些企业的名称中含有所在行政区划的名称(如××省××有限责任公司)，有些企业的名称中不含有所在行政区划的名称(如××××有限责任公司)。在当事人是单位的情况下，一定要注意区分，尽量避免弄错诉讼主体。 3、 在确定诉讼请求时，需要注意下列事项： 首先，应当根据诉的类型确定诉讼请求事项。例如，提起给付之诉的，一定要有要求被告履行给付义务的内容;提起确认之诉的，一定要有要求确认何种事实或者权属的事项。 其次，诉讼请求的表述要明确、具体，一定要使用规范的法律用语。例如，在合同纠纷中，违约金和赔偿金要分清，利息和逾期付款违约金也要分清。再次，要认真校对诉讼请求所列的各项内容，以免由于笔误给委托人带来不利后果。 第四，诉讼请求要全面、合理，既要考虑到可执行性，也要考虑到现有的证据在多大程度上可以支持诉讼请求。 4、 在表述诉讼请求内容时，需要注意下列事项： (1)对诉讼请求内容的表述，须使用“判令”(给付之诉)、“确认”(确认之诉)等动词作为谓语，但不要加入“请求”等类似的内容。因为状本身就是将纠纷提交给处理，加入上述内容明显是画蛇添足。 (2)诉讼请求的内容中有数字的，应当注意分节号与小数点的用法。根据会计记账的规范，小数点以前的数字每三位需要加入分节号以方便读数。例如，100万元应当写作“ 1，000，000元”(这里的分节号应当使用英文或者中文半角输入法中的逗号)。在笔者接触到的司法文书中，均采用分节号的方法进行分隔。因此，建议律师在制作法律文书时，也采用分节号的方法进行分隔，以避免不必要的麻烦。小数点在诉讼请求中通常都是在涉及数字，特别是金额时使用。根据一般的计数规则，小数通常保留小数点后两位。例如，一百五十七万四千九百六十三元两角三分应当写作“ 1，57 4，96 3、23元”。 (3)如果一项诉讼请求中包括两项或者两项以上的金额，应当在该项诉讼请求中注明合计数。同时，还要注意这两项或者两项以上的金额的计数方法保持一致。例如，该项诉讼请求中包括本金 1，000万元，利息96万元。要么表述为“本金 1，000万元，利息96万元”，要么表述为“本金 10，000，000元，利息960，000元”。注意不要写成“本金 1，000万元，利息960，000元”，或者“本金 10，000，000元，利息96万元”。 5、 在事实与理由部分应当先叙述事实再写明理由 为了便于叙述纠纷产生的过程，应当尽量按照时间顺序简要叙述事实经过。根据诉的种类的不同，事实部分的重点要相应有所区别。例如，提起给付之诉的，要叙述清楚给付义务形成的时间、数量或者金额;提起确认之诉的，要叙述清楚目前争议的事实或者权属的状态，以及要求确认的理由。“事实与理由”是状的核心内容，在写这部分内容时，既要用简练的语言把争议的事实经过叙述清楚，又要通过事实的叙述对纠纷的性质作出准确的分析。因此，需要掌握下列基本原则： (1)用词要简练、准确，尽量不要使用形容词，特别是带有夸张、攻击性质或者贬低对方当事人的形容词。 (2)与案件事实相关的名词应当统一。例如，在买卖合同纠纷中，对于买受人应当支付的对价，应当统一称为“货款”或者“价款”。不要将“货款”和“价款”交替使用。这一原则同样适用于其他法律文书的写作。 (3)在叙述案件事实的时间顺序上，应当以顺叙的方式进行，不要倒叙或者插叙。因为状不是文艺作品，“事实与理由”的唯一任务就是把纠纷的来龙去脉表述清楚，不需要使用其他写作技巧来吸引阅读者的眼球。 6、 准确表述当事人在诉讼中的位置。

[律师回复] 您好，针对您的工伤赔偿包括哪些项目包括哪些问题解答如下, 工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 3、造成死亡的赔偿：丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

[律师回复] 包括下列项目： 一、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 二、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。 三、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 四、职工下落不明的情况。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%（生活有困难的）；职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。 《社会保险法》第36条，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, (一)医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 (二)住院伙食补助费 1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。 2、要求：住院期间。 3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款 4、备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。 (三)交通费、食宿费 1、标准：本单位职工因公出差伙食补助标准。 2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。 3、法律依据：《工伤保险条例》第30条第4款。 (四)康复治疗费 1、标准：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险条例》第29条第6款。 3、备注：依地方规定，康复治疗需经办机构组织专家评定。 (五)辅助器具费 1、标准：各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。 2、要求：因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具。 3、法律依据：《工伤保险条例》第32条。 (六) 停工留薪 1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。 2、要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 3、法律依据：《工伤保险条例》第33条。 4、备注：停工留薪期根据医疗机构的诊断证明和各地的停工留薪期分类目录确定，但确定的部门和程序，依地方规定。 (七)护理费 1、标准： (1)停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。 (2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的40%;部分生活不能自理，统筹地上年度职工月平均工资的30% ; 2、要求：生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认，工伤职工按月享受。 3、法律依据：《工伤保险条例》第33条第3款、第32条。 (八)伤残补助金 一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一级伤残津贴=本人工资×90% 2、二级伤残津贴=本人工资×85% 3、伤残津贴=本人工资×80% 4、四级伤残津贴=本人工资×75% (注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额) 五级、六级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、五级伤残补助金=本人工资×18个月 2、六级伤残补助金=本人工资×16个月 伤残津贴 1、五级伤残津贴=本人工资×70% 2、六级伤残津贴=本人工资×60% (注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额) 七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、七级伤残=本人工资×13个月 2、八级伤残=本人工资×11个月 3、九级伤残=本人工资×9个月 4、十级伤残=本人工资×7个月 劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

[律师回复] 您好，关于刑法罪状包括什么呢这个问题，我的解答如下, 刑法罪状有哪些呢 1、简单罪状 简单罪状仅写出犯罪名称，没有具体描述犯罪特征。例如，刑法第232条中的“故意的”，第233条的“过失致人死亡的”等等，都是简单罪状。之所以采取简单罪状的方式，往往是因为这些犯罪的特征为众人所知、勿需具体描述。简单罪状的特点是，简单概括，避免繁琐。 2、叙明罪状 叙明罪状的特点，是在罪刑规范中对具体犯罪的构成特征作了详细的描述。例如，刑法第305条规定：“在刑事诉讼中，证人、鉴定人、记录入、翻译人对与案件有重要关系的情节，故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译，意图陷害他人或者隐匿罪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。”它对伪证罪的主体要件、客观要件与主观要件都作了较为详细的描述，属于叙明罪状。之所以采取叙明罪状的方式，常常是因为这些犯罪的构成特征具有特殊性，不为一般人所知，也难以从总则的规定中予以把握，需要作详细规定。叙明罪状的特点是，要件明确，避免歧义。 3、引证罪状 引证罪状表现为引用刑法的其他条款来说明和确定某一犯罪的构成特征。如刑法第124条第1款规定了破坏广播电视设施、公用电信设施罪的罪状与法定刑，其第2款规定：“过失犯前款罪的，处三年以上七年以下有期徒刑……。”该款便是引用第1款的罪状，来说明和确定过失破坏广播电视设施、公用电信设施罪的罪状。之所以采取引证罪状的方式，是因为某些犯罪的特征在刑法条文中已有规定，勿需重复描述。引证罪状的特点是，条文简练，避免重复。 4、空白罪状 空白罪状没有具体说明某一犯罪的构成特征，但指明了必须参照的其他法律、法令，规定空白罪状的法条也称为空白刑法或白地刑法。从它没有具体说明犯罪的构成特征来说，是空白罪状;从它指明了必须参照的法律、法令而言，是参见罪状。不过，我国的刑法分则中，没有典型的空白罪状，因为被称为空白罪状的条文，在指明了参照法规的同时，也描述了部分构成要件要素。例如，刑法第345条第2款规定：“违反森林法的规定，滥伐森林或者其他林木，数量较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。”其中的罪状便属于空白罪状。之所以采用空白罪状的方式，是因为这些犯罪首先以触犯其他法规为前提，行为的具体特征在其他法规中已有规定，刑法条文又难以作简短表述。空白罪状的特点是，参照其他法规，避免复杂表述。