擅自离职工资是否能要

[律师回复] 擅长各类工程类案件纠纷

[律师回复] 您好可就离婚咨询解答

[律师回复] 您父亲识字怎么样，有没有欺诈的地方

[律师回复] 可以 需要咨询哪方面

[律师回复] 您好劳动纠纷建议您提起仲裁进行解决关于工资发放的问题我是上个月开始在这个单位工作。工资是15号发上个月的 如果我明天擅自离职的话。这个月的15天工资下个月还会给吗

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 你好，单位可以依据规章制度处理

[律师回复] 你好 需要了解情况为你分析

[律师回复] 没签合同可随时辞职，不算擅自离职。老板不批可保留相关证据，如辞职信等，直接离职。若有纠纷，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

[律师回复] 我就是擅长合同法的律师呀。你可以先把具体合同相关问题跟我说一说，然后我根据情况给你分析并提供解决方案。

[律师回复] 您好！工伤和是否报建没有必要关系，工伤因三工原因受伤，具体需根据案情分析

[律师回复] 公司擅自调岗降薪，改变了劳动合同约定的条件和薪酬待遇，属于违法行为。

[律师回复] 您好，你的问题可以和我讲讲，这边帮你了解案件详情？

[律师回复] 电话联系讲下具体情况。这边可以帮助您

[律师回复] 你好这个行为是违法的

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。

如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 您好，建议您详细描述问题

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 你好，可以具体说一下情况z

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下