用人单位延长工作时间的(即加点),应支付不低于
工资150%的工资报酬;
用人单位在休息日安排
劳动者工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬;
用人单位在
法定节假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资300%的工资报酬。
加班
工资计算公式如下:
法定节假日加班工资=
加班工资基数÷2
1.75×天数×300%
法定节假日小时加班工资=加班工资基数÷2
1.75÷8×天数×300%
休息日加班工资=加班工资基数÷2
1.75×天数×200%
休息日小时加班工资=加班工资基数÷2
1.75÷8×天数×200%
平日延时加班工资=加班工资基数÷2
1.75÷8×小时数×150%