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王颖律师
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最新修订 | 2024-03-02
是的。职业病是属于工伤范畴，可享受工伤待遇。- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成，文字可能源于人工智能模型，不代表平台的观点和立场，请酌情参考。
根据《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国安全生产法》规定，职业病病人和因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
但这样请求的成立条件，必须是用人单位存在明显过错或产生侵权行为而造成了侵权损失，才能主张民事赔偿。
《中华人民共和国职业病防治法》第五十七条
《中华人民共和国职业病防治法》第五十八条
《中华人民共和国职业病防治法》第五十九条
《工伤保险条例》第十四条
《安全生产法》第五十三条
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