哪些情况不能申请低保

[律师回复] 对于享受低保待遇的人员，村（居）委会、街办（乡镇）及县（区）民政部门会按时进行审核，根据其家庭收入的变化状况和保障人员的变动情况对保障金予以提高、降低或取消低保待遇。对象有下列情形之一的，不得享受最低生活保障： （1）实际生活水平明显高于当地最低生活保障标准的家庭： ①拥有汽车和大型农机具的家庭； ②雇佣他人从事各种经营性活动的家庭； ③自费安排子女择校就读或者出国留学的家庭； ④具有有价证券买卖或者其他投资行为的家庭； ⑤申请最低生活保障之前三年内或者享受最低生活保障期间，兴建、购买非居住用房或者高标准装修住房的家庭； ⑥家庭人均金融资产超过当地月最低生活保障标准12倍的家庭； ⑦当地政府认定的其他实际生活水平明显高于当地最低生活保障标准的家庭； （2）拒绝配合最低生活保障工作部门对申请者家庭状况进行调查，致使无法核实收入的家庭； （3）故意隐瞒家庭真实收入和家庭人口变动情况，或者提供虚假申请材料或虚假证明的家庭； （4）通过离婚、赠予、转让等方式放弃自己应得财产或份额，或者放弃法定应得赡养费、抚养费、扶养费和其他合法资产及收入的家庭； （5）法定赡养、抚养、扶养人有赡养、抚养、扶养能力，但未依法履行义务，致使申请人未获得赡养、抚养、扶养权益的家庭； （6）人为闲置承包土地的家庭； （7）在法定劳动年龄段内并且有劳动能力（在校生除外），无正当理由拒绝就业或者从事生产劳动的家庭； （8）有赌博、嫖娼、吸毒、卖淫、参与非法组织等行为且尚未改正的人员； （9）各类服刑、劳动教养期内人员（经司法行政部门认定的社区矫正人员除外）； （10）农村五保供养对象； （11）当地政府规定不得享受最低生活保障的其他情形。

[律师回复] 城镇居民最低生活保障标准从每人每月710元，农村居民最低生活保障标准从每人每月620元 一、要申请低保，必须满足以下几个条件。 1. 无生活来源，无劳动能力又无法定赡养人、扶养人或抚养人，以及虽有法定赡养人、扶养人或抚养人但其无赡养、扶养或抚养能力的城市居民。 2. 尚有一定收入，但家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的城市居民。 3. 持有本市东城等八城区或其他郊区(县)人民政府所在地的非农业户口城市居民，与具有本市农业户口或外地户口的人员结婚，并在上述地区定居，家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的家庭成员。 4. 原为本市非农业户口、刑满释放或解除劳动教养后，未及时办理户口手续且家庭月人均收入低于本市当年城市低保标准的人员。 5. 其他符合享受城市低保待遇条件的人员。 二、申报资料：1.本人申请，并填写城乡居民最低生活保障审批表；2.身份证、户口簿复印件（需明确是所在地户籍）；3.导致贫困的相关证明材料，如：病情证明、受灾情况证明等。4.家庭收入证明。 三、办理流程 1、申请对象向户籍所在地街道、乡镇社会救助事务管理所提出书面申请、提供有关材料、填写申请表; 2、街道、乡镇社会救助事务管理所调查核实申请人的填报情况; 3、 街道办事处、乡镇人民政府根据调查核实情况作审批决定。决定批准的，报区县民政部门备案并通知申请人;对不予批准的，书面通知申请人并说明理由; 4、 批准享受城乡居民最低生活保障待遇的居民，由管理审批机构采取适当形式予以公布; 5、从批准之月起发放低保金

[律师回复] (一) 城市居民持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准的，均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助的权利。前款所称收入，是指共同生活的家庭成员的全部货币收入和实物收入，包括法定赡养人、扶养人或者抚养人应当给付的赡养费、扶养费或者抚养费，不包括优抚对象按照国家规定享受的抚恤金、补助金。 (二) 农村居民农村最低生活保障对象是家庭年人均纯收入低于当地最低生活保障标准的农村居民，主要是因病残、年老体弱、丧失劳动能力以及生存条件恶劣等原因造成生活常年困难的农村居民。老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，享受农村五保供养待遇。

[律师回复] (一) 城市居民持有非农业户口的城市居民，凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地城市居民最低生活保障标准的，均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助的权利。前款所称收入，是指共同生活的家庭成员的全部货币收入和实物收入，包括法定赡养人、扶养人或者抚养人应当给付的赡养费、扶养费或者抚养费，不包括优抚对象按照国家规定享受的抚恤金、补助金。 (二) 农村居民农村最低生活保障对象是家庭年人均纯收入低于当地最低生活保障标准的农村居民，主要是因病残、年老体弱、丧失劳动能力以及生存条件恶劣等原因造成生活常年困难的农村居民。老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，享受农村五保供养待遇。

[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 2020年修正的劳动法第四十八条规定：“国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报备案，用人单位支付劳动者的工资不低于当地最低工资标准。”第八十九条规定：“用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告、责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”公司以双方协商同意，劳动合同有约定为理由，发放的工资低于当地最低工资标准，而且不及时给您调整工资，是对您合法权益的侵犯。公司应当按照法律规定支付您低于最低工资标准的差额，如果逾期不支付的，您可以要求公司承担赔偿责任。