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在销售做了不到一个月,还是试用期内辞职,当月是否没有工资

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最新修订 | 2024-03-04
1、试用期不到一个月有工资。如果企业不给当事人结清工资,可以申请劳动仲裁试用期辞职需要提前3天书面告知单位。法律没有规定几天内辞职被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。辞退,说明是公司的主动行为,更应当给工资。一般正规的公司辞退员工,哪怕只有3天,也会结清工资的。
2、试用期辞职的规定:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
3、工资结算日为离职日当日:《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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