直接由包工头招用的工人在工地上受伤,可以直接找分包给包工头的项目分包单位承担
工伤保险责任,若是经查
承包方不具有
承包建筑施
工资质,那么应当向上一级具有承包建筑施工资质的分包单位或发包方要求承担工伤保险责任。
受伤之后,应当向工程所在地或用人单位所在地的劳动保障局
申请工伤认定,并提供工作服、工作证、或工友
证言等
证据证明
劳动关系的成立。
工伤认定、伤情稳定后继续向劳动保障局申请
伤残鉴定即劳动能力等级鉴定,再根据按鉴定结果向劳动与
人事争议仲裁委员会申请
劳动争议仲裁,要求用人单位要求承担相应的工伤
赔偿。
【法律依据】
《人力资源社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见》第七条,具备用工主体资格的承包单位违反法律、
法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的
劳动者从事承包业务时因
工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。