律图审稿专业委员会3轮严审

恶意拖欠员工工资的属于违法吗

2.1k浏览 帮助20人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-24
1、恶意拖欠员工工资属于违法
2、用人单位无故拖欠克扣工资,有权要求用人单位支付应得劳动报酬,并可要求支付应得工资收入总额25%的经济补偿或赔偿费用。
3、员工可以向劳动局等部门投诉,劳动主管部门查清事实后,可依法责令用人依法给予应付工资收入50%至100%的赔偿。
恶意拖欠员工工资的属于违法吗
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文147字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125473人选择咨询律师
3624位律师在线平均3分钟响应99%好评
恶意拖欠员工工资的属于违法吗
一键咨询
  • 135****1768用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    162****6644用户3分钟前提交了咨询
    141****1607用户2分钟前提交了咨询
    173****6860用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    143****2445用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    171****6572用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    173****1440用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    141****0012用户1分钟前提交了咨询
  • 宿迁用户2分钟前提交了咨询
    177****0786用户1分钟前提交了咨询
    160****1823用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    154****2668用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    141****7363用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    162****8345用户4分钟前提交了咨询
    136****2050用户3分钟前提交了咨询
    148****3146用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    174****3638用户2分钟前提交了咨询
    132****2233用户2分钟前提交了咨询
    172****2405用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    148****4081用户3分钟前提交了咨询
    153****5606用户1分钟前提交了咨询
    135****7767用户1分钟前提交了咨询
    157****2045用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    153****8345用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    155****7603用户1分钟前提交了咨询
    173****6718用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    172****0344用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    165****8120用户4分钟前提交了咨询
    135****3830用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    177****1433用户2分钟前提交了咨询
    153****6637用户4分钟前提交了咨询
    136****8472用户1分钟前提交了咨询
    167****4622用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    158****6507用户4分钟前提交了咨询
    138****6516用户2分钟前提交了咨询
    152****8782用户4分钟前提交了咨询
    143****8184用户4分钟前提交了咨询
    133****7360用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    137****7703用户3分钟前提交了咨询
    144****7088用户2分钟前提交了咨询
    141****1826用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    158****7672用户1分钟前提交了咨询
    173****8107用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    160****5655用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    146****8128用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    140****4073用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    165****4332用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    168****7111用户4分钟前提交了咨询
    161****7537用户3分钟前提交了咨询
    167****6042用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    155****2353用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州188****2784用户3分钟前已获取解答
南通188****4078用户1分钟前已获取解答
徐州135****3713用户1分钟前已获取解答
恶意拖欠工资属于刑事犯罪吗
恶意拖欠工资可能构成刑事犯罪。中国法律规定,若以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬,数额较大且经政府主管部门责令支付后仍不支付,可处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;情节严重者,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
恶意拖欠工资属于刑事犯罪吗
恶意拖欠工资可能构成刑事犯罪。中国法律规定,若以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬,数额较大且经政府主管部门责令支付后仍不支付,可处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;情节严重者,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
恶意拖欠工资属于刑事犯罪吗
此行为极有可能触犯相关法律法规。依据我过现行法律体系,以转让资产、逃避躲藏等手段规避向劳动者支付应得薪资或在具备偿付能力的情况下未履行向劳动者支付工资的义务,导致其数量达到特定程度;并且在政府部门强制要求支付后依然无动于衷的,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同时还需承担罚金的民事责任;若情节严重,则将被判处三年以上七年以下有期徒刑,并附加罚金的双重惩罚。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
拖欠员工工资属于什么罪
劳动者的工资权益受到法律保护,企业老板拖欠工资可能会构成拒不支付劳动报酬罪。根据《刑法》第二百七十六条之一的规定,不管是逃避支付还是拒绝支付劳动报酬,都可能涉及犯罪,尤其在金额较大且未在政府责令下支付的情况下更是如此。因此,劳动者在遇到被拖欠工资的情况时,可以向劳动监察部门投诉或申请仲裁来维护自己的权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5788 位律师在线,高效解决问题
哪些属于单位恶意辞退员工
1.违反《劳动合同法》36条规定,应当协商一致解除劳动合同而强行解除的;2.违反《劳动合同法》39条规定,劳动者尚未达到过失性辞退条件而解除劳动关系的;3.违反《劳动合同法》40条规定,未提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资而解除劳动合同的;等等。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    136****4556
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    152****4046
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    155****2376
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应