律图审稿专业委员会3轮严审

应该怎么约定服务期的年限,法律有哪些规定

2.1k浏览 帮助20人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-19
用人单位在与劳动者协议确定服务期年限时要遵守两点:第一,要体现公平合理的原则,不得滥用权利。第二,用人单位与劳动者约定的服务期较长的,用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬
应该怎么约定服务期的年限,法律有哪些规定
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文117字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125534人选择咨询律师
6217位律师在线平均3分钟响应99%好评
应该怎么约定服务期的年限,法律有哪些规定
一键咨询
  • 徐州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    152****6762用户2分钟前提交了咨询
    173****4833用户2分钟前提交了咨询
    137****4570用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    130****0413用户2分钟前提交了咨询
    164****0262用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    170****5214用户2分钟前提交了咨询
    160****0332用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    146****0118用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
  • 镇江用户1分钟前提交了咨询
    144****3181用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    148****0022用户3分钟前提交了咨询
    133****6408用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    134****7821用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    156****0660用户2分钟前提交了咨询
    135****7636用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    148****1564用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    134****6127用户3分钟前提交了咨询
    154****6272用户4分钟前提交了咨询
    142****3444用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    150****4467用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    176****6104用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    154****8245用户3分钟前提交了咨询
    140****0538用户3分钟前提交了咨询
    175****8353用户4分钟前提交了咨询
    151****3551用户2分钟前提交了咨询
    161****8612用户3分钟前提交了咨询
    152****0568用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    172****1821用户3分钟前提交了咨询
    162****2601用户4分钟前提交了咨询
    173****4385用户1分钟前提交了咨询
    162****4377用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    154****2784用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    178****3457用户3分钟前提交了咨询
    140****0842用户3分钟前提交了咨询
    150****4150用户3分钟前提交了咨询
    166****1054用户4分钟前提交了咨询
    131****5742用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    142****4664用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    137****1375用户3分钟前提交了咨询
    168****8845用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    178****0323用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    151****6470用户3分钟前提交了咨询
    170****0283用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    141****3012用户4分钟前提交了咨询
    161****5853用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    165****4084用户3分钟前提交了咨询
    133****2602用户3分钟前提交了咨询
    174****1858用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    175****1778用户3分钟前提交了咨询
    155****5862用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    148****2021用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安177****9918用户2分钟前已获取解答
连云港181****7367用户3分钟前已获取解答
苏州152****1135用户3分钟前已获取解答
应该怎么约定服务期的年限
用人单位在与劳动者协议确定服务期年限时要遵守两点:第一,要体现公平合理的原则,不得滥用权利。第二,用人单位与劳动者约定的服务期较长的,用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
应该怎样约定服务期的年限
用人单位在与劳动者协议确定服务期年限时要遵守两点:第一,要体现公平合理的原则,不得滥用权利。第二,用人单位与劳动者约定的服务期较长的,用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。根据自己的实际情况与用人单位约定年限,以免影响自己的职业生涯。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
服务期的年限该怎么约定
用人单位在与劳动者协议确定服务期年限时要遵守两点:第一,要体现公平合理的原则,不得滥用权利。第二,用人单位与劳动者约定的服务期较长的,用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
违约金赔偿法院会按住建局意见顺序,工资,材料费,面积差,违约金
[律师回复] 法院判定违约金赔偿时,通常不会直接按住建局意见的工资、材料费、面积差、违约金这样的顺序来,而是依据以下法律规定和原则进行判定:
合同约定优先原则:如果合同中对违约金的数额、计算方法以及赔偿顺序等有明确约定,且该约定不违反法律法规的强制性规定,法院一般会按照合同约定来确定违约金赔偿。例如在建设工程合同中,双方约定了因工程面积误差导致的违约金计算方式,以及在出现违约时先赔偿工资损失、再赔偿材料费损失等具体顺序,法院通常会尊重当事人的约定。
以实际损失为基础:根据《民法典》第五百八十四条规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。比如在房屋买卖合同中,如果卖方违约逾期交房,买方的实际损失可能包括因无法按时入住而产生的租房费用等,法院会以这些实际损失为基础来确定违约金赔偿数额。
公平和诚信原则:法院在判定违约金赔偿时,会综合考虑合同的履行情况、当事人的过错程度以及预期利益等因素,根据公平原则和诚实信用原则予以衡量。如在一个装修合同中,装修公司未按约定使用材料,但业主也有部分款项未按时支付,法院会综合双方的过错程度来确定违约金的承担比例。
违约金调整规则:根据《民法典》第五百八十五条规定,约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。比如双方约定的违约金为合同金额的 50%,但实际损失仅为合同金额的 10%,违约方可以请求法院适当减少违约金。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
约定服务期条款应该怎样进行约定
用人单位为劳动者提供特殊培训或特殊福利待遇的,对服务期限没有特别约定的,服务期限以不超过5年为限;服务期限和折抵方法有特别约定的,按特别约定处理。但用人单位以双方约定已工作年限不予折抵,要求劳动者承担全部责任的,不予支持。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5429 位律师在线,高效解决问题
房屋交付期限应该怎么约定
合同一般约定,以建设方、设计方、勘察方、施工方、监理方等五方验收合格为交付条件,但这种验收不是逐套验收,而是抽查验收,不能保证每套房屋实际上均符合交付条件,因此,应当在合同中加上“开发商应当出示本合同项下的单套商品房验收合格的证明”的条款。
10w+浏览
房产纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    188****8955
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    133****6894
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    151****1031
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应