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劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办

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最新修订 | 2024-02-28
劳动仲裁胜诉后,如果双方未在15天内起诉到法院,那么裁决书生效。裁决书生效后公司没钱支付的,劳动者可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三个月内),要求公司支付金额。同时可以采取以下办法:

1、如果在公司财务上了解到有其他公司欠付你公司钱(已到期债务),可以向法院申请冻结该笔债务,禁止其向你原公司清偿甚至是直接执行该笔到期债务。

2、依据《中华人民共和国民事诉讼法》规定,对公司的法人代表、主要负责人等直接责任人员限制出境,另向法院上交一份《限制高消费申请书》将该公司法代表人列为目标主体,同时申请将其列入失信被执行人名单。法律依据:

《中华人民共和国劳动法》第八十三条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行

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劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办
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没签劳动合同劳动仲裁胜是大吗
没有签订劳动合同,申请劳动仲裁基本上是稳胜。只要有实际用工,则无形式上的合同并不会过多影响仲裁结果,但是您需要证明实际用工的存在。并且用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
11浏览 2024-10-23
劳动仲裁胜了公司没钱
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如果你在劳动仲裁中胜诉,但是公司声称没有钱支付赔偿,那么你可以采取以下的步骤:1.申请执行:如果公司不按照仲裁裁决支付赔偿,你可以将仲裁裁决书提交给人民法院,申请强制执行。2.公司破产:如果公司真的无法支付赔偿,可能会进入破产程序。3.社会保障基金:在一些地方,如果企业无力支付工资和赔偿,员工可以向当地的劳动保障部门申请社会保障基金的支付。4.法律援助。若是对劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办有疑问的,参考下文。
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没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗
没有签订劳动合同,申请劳动仲裁基本上是稳胜。只要有实际用工,则无形式上的合同并不会过多影响仲裁结果,但是您需要证明实际用工的存在。并且用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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因劳动仲裁胜诉公司没钱赔
10w+浏览2024-10-23
公司没有签劳动合同仲裁胜算大吗?
胜算比较大的,但前提一定要有合法的证据,这样自己的权益才会受到保护,在用工之日起一个月内未进行签订的,那么就需要按双倍的工资进行补偿,对于补偿的标准就会按工作时间和收入来确定。
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没签劳动合同仲裁胜算大吗
没签劳动合同找劳动仲裁真的不是问题,赢面还挺大的。 就算你跟雇主没签纸面协议,只要能说得出你给人家打工的那些事,结果一般都会倾向于咱们这些劳苦大众。按照我们国家的相关法律,要是老板从让你们开始工作的那刻算起,一个多月到一年都没给你签订正式的劳动合同的话,那他们就得每个月多付一倍的工资给你。而且,劳动仲裁在某种程度上是会偏向那些相对弱势的员工。
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劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办
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没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗?
没签劳动合同劳动仲裁胜算大,按照我们国家法律当中的规定,如果没有签订书面的劳动合同的话,是属于用人单位方面存在着过错的。没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗,这个问题可以参考本文内容。
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仲裁没有劳动合同能不能胜诉
在未签署劳动合同时,劳动仲裁仍可胜诉。员工拒绝签合同时,用人单位可书面通知终止关系,不支付补偿。员工自身原因导致未签合同的,用人单位同样应书面通知结束关系。用人单位一年内未与员工签书面合同,应支付双倍薪资,计算期自员工入职一个月后的首月始,最长不超过十一个月。劳动者可通过报名表、工作证件、工资单、考勤记录等证明劳动关系。
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劳动仲裁胜诉,公司没钱要怎样办
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没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办
赢了劳动仲裁公司没钱给的情况下,可以向司法机关申请强制执行,司法机关可以对公司的财产进行冻结,并要求支付相关赔偿,如果确实不履行就会强制进行执行。如果对相关情况的认定不清楚的,可以向司法机关咨询了解。
36浏览 2024-09-01
没有劳动合同仲裁胜算
10w+浏览2024-10-03
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