工伤员工鉴定是否开除

[律师回复] 你好，如果是工伤的话，一半是五级或者六级。

[律师回复] 1、鉴定扣除审限为一年以内。医疗事故鉴定的时效为一年，自知道或者应当知道损害结果发生后一年。如果患者死亡的，为死亡后一年内应当提出鉴定申请;如损害结果在多年后发现，自发现后起算一年，但超过20年的法院将不保护，鉴定亦没有实质意义。 2、法律依据：《医疗事故处理条例》第三十七条 发生医疗事故争议，当事人申请卫生行政部门处理的，应当提出书面申请。申请书应当载明申请人的基本情况、有关事实、具体请求及理由等。当事人自知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起1年内，可以向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。

[律师回复] 伤残鉴定的标准是不同的有区别。

[律师回复] 补偿金一年一个月

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 工伤的情况下，伤者职工申请劳动能力鉴定需要伤者职工体如下材料： 1、劳动能力鉴定申请书； 2、工伤认定书原件； 3、医疗终结出院证明原件和复印件； 4、被鉴定人一寸彩照6张； 5、身份证复印件； 6、其他要求补充的材料，比如：CT片和报告等。根据《工伤保险条例》第二十一条　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。　　　　第二十三条　劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。