医院签了五年合同是否能够辞职

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 　　个体工商户必须要给员工交五险一金。 　　《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 　　规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。 　　规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。 　　针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

[律师回复] 　　单位里交的个人部分社保和医保辞职后是不能退回来的，除非死亡，出国定居，到退休年龄时未交满15年，这3种情况可以到社保部门办理退保。 　　法律依据《中华人民共和国社会保险法》 　　第十四条　个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。 　　第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 　　基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 　　第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。 　　第十七条　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 你好，不属于法律问题，医疗保险问题建议您直接咨询当地社会保障部门了解情况。如果回答对你有帮助，望采纳好评！

[律师回复] 工作满一年辞职后的五险问题： 1，养老保险由社保部门为你封存，将来可以续交，退休前累计缴费满15年即可享受养老金待遇； 2，医疗保险不能间断，由个人接着交，或参加城镇居民医保； 3，失业保险交满一年，辞职后可以到就业机构进行失业登记，领取失业保险金； 4，生育保险金全部由用人单位交纳，辞职后无法参加生育保险，但如果配偶参加生育保险也可以享受生育保险待遇； 5，工伤保险无从谈起。

[律师回复] 工作满一年辞职后的五险问题： 1，养老保险由社保部门为你封存，将来可以续交，退休前累计缴费满15年即可享受养老金待遇； 2，医疗保险不能间断，由个人接着交，或参加城镇居民医保； 3，失业保险交满一年，辞职后可以到就业机构进行失业登记，领取失业保险金； 4，生育保险金全部由用人单位交纳，辞职后无法参加生育保险，但如果配偶参加生育保险也可以享受生育保险待遇； 5，工伤保险无从谈起。