幼儿园辞职违约金一般是多少

若贵园因故辞退员工，则需依照相关的法律法规遵守服务期的约定，对于违反服务期约定的情况，应按照规定支付相应的违约赔偿金，但赔偿金额不得超出贵园所投入的培训成本。
在排除违反服务期约定或尊守竞业限制的情况下，贵园不得与本公司员工约定由员工自行承担违约费用。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。