1、
职务侵占罪涉案金额认定标准如下所示:
涉案金额达到了六万元及以上的情况下,我们应当立即认定其属于职务侵占罪的范畴。
一旦被确认为职务侵占罪,被告人通常会面临着五年以下的
有期徒刑或是
拘役的
法律制裁。
而职务侵占罪的本质是指公司、企业乃至其他单位的工作人员,利用自己职务上的便利条件,私自将本单位财物据为己有的
违法行为,并且这种行为还必须达到一定
存续时间和规模才能被视为
犯罪。
2、在我国律法体系中的《中华人民共和国
刑法》第二百七十一条有明确规定:
对于公司、企业或者其他单位而言,倘若存在着员工
利用职务之便,将本单位的财物非法据为己有、且涉案金额较大的现象,那么
当事人将会遭遇五年以下的有期徒刑或拘役;
但若涉案金额较大的话,则当事人将要面对五年以上的有期徒刑,同时可能被法院判处没收个人全部财产。
需要特别注意的是,如果涉及的是国有公司、企业或其他国有单位中担任
公职的人员,或者是这些单位依法派遣至非国有性质的公司、企业乃至其他单位进行公务活动的人员,他们涉及上述违法行为的,依据我国相关法律规定,应当按照第三百八十二条、第三百八十三条(即
贪污罪)的规定进行审判并予以惩处。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,
数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处
没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位
委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条(贪污罪)的规定定罪
处罚。