若贵司未能按照相关法律规定申报
工伤认定,便属于
违规行为。
依照相关
法规要求,贵司应于员工遭受事故伤害或被确诊、判定患有
职业病之日起的第三十个自然日之内,向劳动行政部门提交工伤认定申请材料;
若贵司
逾期未进行相关申报,则受伤职工作为申请人,或者由其
近亲属以及工会组织作为共同申请人,有权在一年期限内自行提出工伤认定申请。《
工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区
社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,
工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。