离职后多久结清工资

在员工正式离职之后，雇主应当严格依照国家法律法规，于解除或终止劳动合同之际，即刻一次性全额支付当事人之薪资。
在此过程中，任何形式的克扣款项或恶意拖欠现象都被杜绝;
若遇此种情况，雇员有权通过协商、法律诉讼及其他合法手段进行维权，以维护自身权益。《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。