男方失业了抚养费应当如何判

若男方不幸失去了工作，那么仍需承担对孩子们的抚养责任，草率地忽视此点并不合适。
在离婚后父母双方分担抚养义务时，若其中一位家长负责孩子的养育，则另一方应负担起部分或全额的抚养费用；
关于费用的金额以及支付的周期长短，家长们应当通过友好的沟通协商来达成共识。
值得注意的是，男方是否失业与抚养费的承担并无直接关联。
当男方遇到经济上的困境时，他可以主动与女方协商支付方式或者延迟时限。
倘若女方坚持要求男方支付抚养费，而男方此时暂无足够的资金甚至没有稳定的收入来源，那么他可以考虑用实物替代现金支付。
抚养费的具体额度应当根据孩子们的日常需求以及当地的生活水平进行合理估算。
对于拥有稳定收入的家长来说，他们需要按照月总收入的20%-30%为标准来支付孩子们的抚养费。
然而，对于需要照料两位以上孩子的家长而言，支付比例可以适度提高，但是通常不能超过50%。
对于没有固定收入的家长，抚养费的支出可参照去年全年的总收入或者同行业的平均收入来制定。
在某些特殊情形下，亦有可能必须提高或者降低抚养费的支付比例。《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。