不签劳动合同的后果对谁有利

亲爱滴家人，听我给你说哈，这个劳动法里边儿说的劳动关系就是咱们平时看到的那种老板跟工人之间的那种雇佣关系，明白了吧？这关系里面有好多权利和义务的事情哦。
然后呢，那啥叫劳动合同呀？就是把这种关系写下来的意思啦！所以啊，就算你们没写下来，那也是有的哦，只要你有工资条那些东西，或者有人帮你做证明嘛。
实际上，很多时候不签合同反而对我们不利呀！像假如咱们家里的某个员工做完活后总干不好，那如果你们签了合同的话，到了合约期你们就不用给他钱咯；
但如果你们没签合同的话，那不管什么时候让他走，你们都是要给钱的哈！而且呢，如果你们签了合同的话，还可以设试用期，这样就能早点发现不能干好活的那个人，然后能快点让他走。《中华人民共和国劳动法》第九十八条
用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。