在
意外事故中,
无证驾驶行为不被视为
工伤范畴。然而,当员工出现如下任何情况时,其受伤将无法被认定为工伤:首先是在酗酒或使用
违禁药品后所遭受的伤害;其次如果该员人工伤事件的肇事者是故意为之,也不受此法律保护;最后就是自残或遇有自杀等非正常情况下造成的伤害。根据相关规定,企业应该从员工事故发生之日起的第三十个自然日之内,向所属地区的
社会保险行政主管部门提交
工伤认定申请。《
工伤保险条例》第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视
同工伤:
(一)
故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。