若您在异地从事工作并遭遇薪资
拖欠问题,可以根据具体情况采取以下措施进行维权:如果您和雇主之间存在
劳务关系,那么您有权通过与老板进行友好协商解决
纠纷、向双方事先约定的仲裁委提交仲裁申请或者直接向当地人
民法院提
起诉讼等方式来维护自己的合法权益;反之,如果您和用人单位之间构成了
劳动关系,那么您同样有权利通过与用人单位进行平等协商、向当地
劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请以及向人民法院
申请支付令等途径来维护自身的合法权益。
《中华人民共和国
劳动争议调解仲裁法》第五条
发生
劳动争议,
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起
诉讼。