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无固定劳动期限合同能否被解除

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最新修订 | 2024-07-24
无固定期限劳动合同亦可依法进行解除。
无论何种类型的劳动合同,只要具备法律规定的解除条件,或经由劳动者与用人单位协商达成一致意见后,均可依约办理相关手续来解除。
但是请注意,务必严格遵守法律法规,合法地解除劳动合同
若发生违法解除劳动合同的情况,则用人单位需向劳动者支付两倍经济补偿金作为赔偿
劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
无固定劳动期限合同能否被解除
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