构成职务侵占罪的情节有哪些

在职务侵占罪中，主要针对的是企事业单位中的工作人员，他们利用自身职务上所享有的优势和便利条件，有预谋、有组织地非法将本应属于单位的财物据为己有。构成该犯罪的详细情节通常包括但不仅限于以下方面：
首先，涉案财物被频繁或大量侵占且数额巨大；
其次，这种侵占行为具有长期性或是极其严重的程度，给所在单位的正常运作带来了重大干扰和不良后果；再次，嫌疑人收到财物之后采取各种手段进行转移、藏匿甚至销毁，以逃避相关部门的调查和追责；此外，如果侵占的财物涉及到重要项目的资金或关键性的资产，那么其性质就更为恶劣；
最后，如果嫌疑人在侵占财物之后肆意挥霍，导致单位遭受的经济损失无法得到有效弥补，或者在被要求返还或赔偿时态度恶劣，拒绝配合，那么这些都可能成为加重其刑罚的因素。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。