劳动合同主张时效规定具体是什么

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 在民间借贷关系中，债权人向债务人提出要求履行义务主张，客观上改变了权利不行使的事实状态，造成诉讼时效中断的法律效果，因此债权人用何种方式证明其曾向债务人主张权利呢，有以下几种方式： 债权人口头直接向债务人主张权利，整个过程需要录音录像以及人证加以证明。 债权人向债务人送达主张权利的文书，要求债务人在文书上签字、盖章，或者虽然没有签字、盖章但是能够用其他方式证明权利文书到达债务人。 债权人发送信件或者数据电文方式主张权利 向债务人的代理人、担保人或者财产管理人主张 债务人下落不明的，债权人在国家级或下落不明债务人住所地省级影响力大的媒体刊登权利主张公告的。 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条 (一)当事人的陈述 (四)视听资料 (五)电子数据 (六)证人证言 (七)鉴定意见 (八)勘验笔录。 证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

[律师回复] 起诉必须符合下列条件：　　 （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；　　 （二）有明确的被告；　　 （三）有具体的诉讼请求和事实、理由；　　 （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。　起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。　　书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。　　第一百二十一条　起诉状应当记明下列事项：　　 （一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；　　 （二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；　　 （三）诉讼请求和所根据的事实与理由；　　 （四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 对于主张合同违约金的具体步骤是怎么样的这个问题，解答如下, 主张合同违约金的具体流程是怎么样的 当违约事件发生时，受损失一方需向项目监理部提出申诉报告，由项目监理部调查、分析、确认违约性质，并用《工作联系单》通知违约方，继而监理工程师评估违约方给对方造成的费用增加或工期延误，并与双方协商处理意见。同时，总监理工程师签发相应文件，且项目监理部依据合同约定妥善处理。 司法实践中，对于解除合同能否适用违约金责任的问题存在较大的争议。一种意见认为，合同解除是合同自始失去效力，赔偿损失的范围不包括可得利益的损失，按照合同法第九十七条的规定：“合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失”，因此被违约方不能提出给付违约金的要求。另一种意见则持截然不同的观点，认为被违约方可以要求对方给付违约金。 合同违约诉讼程序 1、首先你要准备状，各项证据材料，包括合同及证明对方违约事实的证据。 2、各项材料准备好以后，到管辖地立案厅立案就行了。 3、立案后程序如下：立案-庭前调解-庭审(开庭、法庭调查、质证、辩论、最后陈述、休庭)-领取判决-申请执行。 诉讼要注意的情况 1、案件的判决结果要看法律规定以及双方的证据。 2、对于违约一方，法官主动调取证据是法律法规允许的，有法律法规规定的情形的，可以主动调取证据或应一方申请调取证据，并不属于偏袒一方。您如果有法律法规规定的情形，也可以申请法官主动调取证据。 3、立案八个月未开庭确实是不正常的，可以向有关机关反映。但如果被告充分利用了法律规定的程序，拖延开庭的时间，立案八个月未开庭是可能存在的。 4、被告就同一案件原告，是正常的，可能属于反诉，也可能是另行。

[律师回复] 您好，针对您的主张合同违约金的具体流程是该怎样的问题解答如下, 主张合同违约金的具体流程是怎么样的 当违约事件发生时，受损失一方需向项目监理部提出申诉报告，由项目监理部调查、分析、确认违约性质，并用《工作联系单》通知违约方，继而监理工程师评估违约方给对方造成的费用增加或工期延误，并与双方协商处理意见。同时，总监理工程师签发相应文件，且项目监理部依据合同约定妥善处理。 司法实践中，对于解除合同能否适用违约金责任的问题存在较大的争议。一种意见认为，合同解除是合同自始失去效力，赔偿损失的范围不包括可得利益的损失，按照合同法第九十七条的规定：“合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失”，因此被违约方不能提出给付违约金的要求。另一种意见则持截然不同的观点，认为被违约方可以要求对方给付违约金。 合同违约诉讼程序 1、首先你要准备状，各项证据材料，包括合同及证明对方违约事实的证据。 2、各项材料准备好以后，到管辖地立案厅立案就行了。 3、立案后程序如下：立案-庭前调解-庭审(开庭、法庭调查、质证、辩论、最后陈述、休庭)-领取判决-申请执行。 诉讼要注意的情况 1、案件的判决结果要看法律规定以及双方的证据。 2、对于违约一方，法官主动调取证据是法律法规允许的，有法律法规规定的情形的，可以主动调取证据或应一方申请调取证据，并不属于偏袒一方。您如果有法律法规规定的情形，也可以申请法官主动调取证据。 3、立案八个月未开庭确实是不正常的，可以向有关机关反映。但如果被告充分利用了法律规定的程序，拖延开庭的时间，立案八个月未开庭是可能存在的。 4、被告就同一案件原告，是正常的，可能属于反诉，也可能是另行。

[律师回复] 劳动争议调解仲裁中谁主张谁举证。劳动争议属于民事法律争议，遵循劳动争议调解仲裁法的同时应当与民事诉讼法保持一致，当事人主张一件或几件事实的时候应当提供证据证明事实，而不是空口诉讼，否则提出的主张将有可能不被认定。