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没签劳动合同劳动仲裁怎么做

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最新修订 | 2024-08-06
(一)提交申请书:当有当事人希望采用仲裁方式解决争议时,其应提交书面形式的仲裁请求书,同时需按被申请方人数合理提供对应数量的仲裁请求书复制本。
(二)仲裁受理:仲裁委员会应在收到相关仲裁请求书之日起五日内,以是否立案进行合适的筛选。若是仲裁委员会决定立案处理该仲裁请求,须于决定作出之日起五日内,将属实的请求书副本邮寄至被申请方。若仲裁委员会选择不予以立案,也必会详细告知当事人相关缘由。
(三)开庭审理:仲裁庭应提前五个工作日,通过书面形式告知双方当事人关于开庭事宜的具体信息,诸如开庭日期、开庭地点等。如有任意一方未能准时出席或因未知原因中途退出庭审,则该方的仲裁请求将视为自动撤销,另一方可就被申请方向仲裁庭提出缺席判决的申请。
(四)仲裁调解:仲裁庭在处理劳动纠纷纠纷时,应首先施展调解的力量,以便在明晰事实真相的情况下,能够引导和促使当事双方达成此自主协商的共识。若顺利达成调解协议,仲裁庭将根据协议内容整理成调解书,自送达到达之日开始,这份调解书便具备了法律约束力;反之,若调解未能取得预期效果,仲裁庭将依据实际情况迅速、公正地给出裁决结果。
(五)仲裁裁决:仲裁庭审判劳动纠纷案件之时,问题若较为复杂并且需要相应的延期处理才能得出结论的话,经得相关部门审批确认得以延期之外,还应该书面通知当事人相应的延长时间,最长不得超过十五天。仲裁庭做出裁决后,必须根据规定制作仲裁书,并保证在与双方当事人充分沟通后,及时送交他们手中。若当事人对仲裁裁决持有异议,有权在收到裁决书之日起的十五日内,向人民法院提起诉讼;若在期限满后仍没有提出诉讼恳求,那么裁决书即刻产生法律效力
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条
劳动争议仲裁委员会负责本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
双方当事人分别向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
没签劳动合同劳动仲裁怎么做
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没签劳动合同劳动仲裁怎么做
未签劳动合同需劳动仲裁,流程如下:提交书面仲裁请求书及副本;仲裁委五日内决定是否立案并通知被申请方;开庭前五日通知双方开庭信息,缺席视为撤销;仲裁庭先调解,不成则裁决;复杂案件可延期但不超过15天;裁决后制作仲裁书,异议者15日内可向法院起诉,否则裁决生效。
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劳动纠纷
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没签劳动合同劳动仲裁怎么做
未签订劳动合同的情况下劳动仲裁的具体操作方法首先,我们需要了解,当事人在仲裁程序中需提交正式的书面仲裁申请书,并且需要按照被申请人数准备相应份数的申请书副本以供分发。其次,仲裁委员会必须在收到仲裁申请之后的第五个工作日内,针对该申请做出是否予以受理以及如何处理的决定。如果仲裁委员会决定受理此案,那么它也应该在同样的期限内向被申请人快递出仲裁申诉书副本。
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劳动仲裁怎么做
指由劳动人事争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议纠纷居中的公断与裁决。根据我国《劳动法》等法律法规,劳动纠纷的要进入人民法院的诉讼程序,必须先提起劳动仲裁。只有不服劳动仲裁的当事人方可向人民法院提起诉讼。因此,劳动仲裁在劳动纠纷的解决中是尤为重要的。
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劳动仲裁怎么做
申请劳动仲裁需提交详细申请书,含劳动者及用人单位信息、仲裁请求及证据。仲裁委员会五日内向被申请人发副本,并提前五天通知开庭。仲裁庭在裁决前应先调解,调解不成或一方反对则须及时裁决。
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劳动纠纷
劳动仲裁后公司不拿钱
[律师回复] 如果劳动仲裁后公司不履行支付义务,你可以采取以下措施来维护自己的权益:

申请强制执行

确定生效时间:首先要确认仲裁裁决是否已经生效。对于终局裁决,用人单位不能再向法院起诉,自作出之日起发生法律效力;非终局裁决,当事人自收到仲裁裁决书之日起15日内未向人民法院提起诉讼的,裁决书发生法律效力。

准备材料:向法院申请强制执行,需要准备以下材料:

- 强制执行申请书:写明申请人(你自己)和被申请人(公司)的基本信息、申请执行的事项(如要求公司支付仲裁裁决的款项)、事实和理由等。

- 仲裁裁决书原件:作为执行依据。

- 申请人的身份证明:如身份证复印件。

- 被申请人的工商登记信息:可以通过国家企业信用信息公示系统等渠道获取,证明公司的主体资格。

提交申请:将上述材料提交到有管辖权的法院。一般是被执行人(公司)住所地或者被执行的财产所在地的基层人民法院。法院在收到申请后,会进行审查,符合条件的,会予以立案受理。

法院执行措施

查询财产:法院立案后,会通过网络执行查控系统,查询公司名下的银行存款、房产、车辆、股权等财产信息。一旦发现有可供执行的财产,法院会立即采取相应的执行措施。

冻结、划扣存款:如果公司银行账户中有足够的资金,法院会直接冻结账户,并划扣相应的款项支付给你。

查封、扣押、拍卖财产:对于公司名下的房产、车辆等不动产或动产,法院会进行查封、扣押。然后通过评估、拍卖等程序,将拍卖所得款项用于支付仲裁裁决的金额。例如,公司有一处房产,法院会委托专业评估机构对房产价值进行评估,确定拍卖保留价后,在司法拍卖平台上进行拍卖。

纳入失信名单与限制高消费:如果公司拒不履行义务,法院可以将其纳入失信被执行人名单,向社会公布。同时,对公司法定代表人、主要负责人等采取限制高消费措施,限制他们乘坐飞机、高铁一等座、住星级酒店等高消费行为,以此督促公司尽快履行义务。

其他执行手段

调查公司财产线索:除了法院的查控措施,你自己也可以积极调查公司的财产线索。比如了解公司是否有未收回的债权、正在进行的项目等,将这些线索提供给法院,有助于法院执行。

追究刑事责任:如果公司有能力执行而拒不执行,情节严重的,可能构成拒不执行判决、裁定罪。你可以向法院反映情况,由法院将案件移送公安机关立案侦查,追究公司相关责任人的刑事责任。这种情况下,公司为了避免刑事处罚,往往会主动履行义务。

通过以上措施,能够有效促使公司履行劳动仲裁裁决的支付义务,保障你的合法权益。你知道公司目前的经营状况和财产情况吗??
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劳动仲裁多久做出裁决
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经批准可以延期并书面通知当事人,延长期限不超过十五日。
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