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工伤保险赔不赔误工费

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最新修订 | 2024-10-05
通常来说,在工伤保险理赔过程中并不包含对误工费的补偿责任。
然而,工伤保险所提供的各种待遇之中,却存在着与误工费有相似功能的项目,那就是我们常说的“停工留薪期工资”。
这是说,当员工在因为工作而遭受意外伤害或身患职业病、必须暂时停止工作并接受医疗治疗的这段时间内,他们原本应有的工资以及待遇都保持不变,并且是按照每个月的正常方式发放给员工,这种情况下,称之为停工留薪期工资。
值得关注的是,这个停工留薪期的长度通常不会超过 12 个月。
如果员工的伤势较为严重或者情况比较特殊,经过设区的市级劳动能力鉴定委员会的确认之后,可以适当延长这个期限,但是最长也不能超过 12 个月。
另外,停工留薪期工资的支付标准和期限,还需要根据每一位员工的实际工伤情况以及相关的法律法规进行具体的确定。
工伤保险赔不赔误工费
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工伤保险误工费赔不
理赔程序需结合案例评估。保险公司需核实投保人是否完成必要投保,并审查保险类型及相关信息。责任认定书非唯一赔偿依据,需满足所有条件后启动赔偿。赔付流程包括:核实事故、评估损失、审批赔款及支付。保险公司将确保公正、高效处理每一起理赔案件。
14浏览 2024-06-13
误工误工怎么计算误工时间
[律师回复] 您好,针对您的问题解答如下, 一、人身损害误工时间如何确定 固定收人误工时间一般根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定,但受害人因伤持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。故误工时间的计算分两种: 1、受害人因伤住院或在家休养但未定残的,误工时间根据病历本或住院小结中医嘱的休养时间为准,从交通事故发生之日计至休养终结之日。 2、受害人因伤住院并定残的,误工时间从交通事故发生之日计至定残日前一天。 二、误工费赔偿金额的计算公式 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。”“误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。”“受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最后三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”根据这一规定,误工费赔偿金额的计算,其计算公式可以表述为: 误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间 其中, ①关于“误工收入”的确定。因受害人工作情况的不同,收入的确定,又分成2种情况:一种是在有固定收入的情况下,如何确定因误工而减少的收入;另一种是在无固定收入的情况下,如何确定其收入以及因误工而减少的收入。 ②关于“误工时间”的确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定;受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天收入。
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8浏览 2025-04-28
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29浏览 2024-07-16
疫情期间有误工费吗误误工费工费吗
[律师回复] 首先要确定你的车是不是营运车辆,如果是且有完备的营运资格手续,那么可以民事商议误工费用,若对方无意支付,可以走正常的仲裁手续,由交警大队出具处罚证明。如果你的车是私家车,那么没有理由要求对方赔偿误工费,不过可以和对方商榷。保险公司的手续比较繁琐,但是如果对方车辆有商业险,那么对方完全可以不和你进行协商,前提是你要出具保险公司的必备手续。处理交通事故不必着急,急也没用,最主要是双方冷静的处理好赔偿事宜,两全的办法是保险公司承担修车,和对方车主友好商量误工费,达到双方心理平衡。 1.受害人的收入能力和水平差异较大。客观存在的差异性,决定了不同的受害人在遭受损害后,其损失的误工收入会因人而异。 2.计算的依据各不相同。因行业和岗位的不同,以及受害人是否就业的不同,收入方式的不同,对于误工费计算的依据,也是因人而异。 3.具有一定的推绎性。一般而言,应当以受害人在遭受损害前某一时段,能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入,也只能根据一定客观数据,在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下,进行推算。 1、非持续性的误工这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。 2、受害人因伤致残持续误工这种误工的时间从受到伤害耽搁工作之日计算至定残之日的前一天。 3、受害人因伤害死亡的从侵权行为开始计算,至受害人死亡之时止(或有的因受害人死亡不计算误工费,因死亡赔偿金已补偿预期收入)。
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工伤保险不赔误工费吗
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