在严格遵循法学层面之规定下,因公殉职通常被正式称之为“工亡”;即职工在职业活动期间以及职业岗位之上,由于执行职务而遭到事故伤害从而导致其生命丧失。
依据我国现行的相关法律制度,工亡者的
近亲家属有权依照法定程序,从社会保障机构所管理的
工伤保险体系内获得丧葬补贴金、
抚养亲人的
抚恤金以及一次性的工亡
补偿金。
对于工亡的确认,必须按照严密的法定程序进行,通常情况下会由用人单位或者
劳动者的近亲家属向当地的
社会保险行政部门
递交工伤认定申请。
在认定的整个过程中,需要全面地权衡众多因素,例如工作时间、工作地点以及事故发生的具体原因等等。
倘若用人单位未能依法为员工购买工伤保险,那么理应由该用人单位
全权负责产生的
工亡赔偿事宜。