这种情况于商业往来里或许包含某些风险。
首先,你得清楚即便没有书面合同,但若已开始执行相关工作任务,依据《
民法典》的规定,可能已形成实际的
合同关系。
然而,为防止后续可能出现的
纠纷,你应当以
书面形式(像邮件、函件等)告知客户,在未签订正式合同前,你方会暂停赶工工作,直至
合同签订完毕。
这样做,一方面能彰显你对合同签订的重视程度,另一方面可保护自身免受可能的损失。
若客户因你暂停工作而遭受损失,只要你尽到了合理的告知义务,通常无需承担责任。
同时,在与客户沟通时,要留存好所有相关的聊天记录、通话记录等
证据。