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最新修订 | 2024-03-05
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根据《专利法》第42条规定，发明专利的期限为20年，实用新型专利和外观设计专利的期限为10年，均自申请之日起计算。
根据《专利法》第43条规定，专利权人应当自被授予专利权的当年开始缴纳年费。
根据《专利法》第44条规定，有下列情形之一的，专利权在期限届满前终止：
1、没有按规定缴纳年费;
2、专利权人以书面声明放弃其专利权的。
专利权在期限届满前终止的，由国务院专利行政部门登记和公告。
根据《专利法》第45条规定，自国务院专利行政部门公告授予专利权之日起，任何单位或者个人，认为该专利权的授予不符合本法有关规定的，可以请求专利复审委员会宣告该专利无效。
综上所述，专利权的期限不但不能申请延长，而且在有效期内，还时刻面临有效期提前终止和被宣告专利权无效的可能。
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专利权的期限届满
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1. 非终局裁决情况：
除终局裁决外，当事人自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。这期间要重视时效，及时维护自身权益。
2. 终局裁决情况：
用人单位若有证据证明存在适用法律错误、仲裁委无管辖权、违反法定程序等法定情形，可自收到裁决书之日起三十日内向仲裁委所在地中级法院申请撤销裁决。
劳动者对终局裁决不服，能在十五日内向基层法院起诉。
3. 诉讼准备：
不管哪种情况，都要按规定时间和要求准备好相关材料及证据。准备充分的材料和证据，有助于在诉讼中更好地阐述自身主张，提高胜诉几率。
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要是公安机关决定的，就找作出决定的公安机关解除。
要是检察院、法院决定的，分别找它们办理解除。
期限届满前，决定机关得作出解除或变更措施的决定，通知执行机关。执行机关收到通知要马上办理解除，退保证金，通知相关人员。被取保人也要主动联系，恢复正常生活。
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总之，工作不满一个月辞职也是有工资的，用人单位得依法把工资支付给劳动者。
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