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安徽75岁死亡赔偿金

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最新修订 | 2024-03-05
由于法定退休年龄是年满60周岁,因此,75岁显然已超过此限,不是劳动关系,无法认定为工伤。 猝死属于因病死亡,无论劳务还是雇佣关系,都不可能认定为人身伤害,不可能按人身损害赔偿。 但应给予必要的人道补助,所以安徽75岁死亡赔偿金是没有的。
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