律图审稿专业委员会3轮严审

变更抚养关系程序

4.5k浏览 帮助44人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-22
导读:对子女身心健康确有不利影响是法院变更抚养关系的重要依据。家长经济条件发生重大变化、收入情况发生重大改变、经常变更居住地、长期存在不良嗜好、工作方式发生重大改变等等,都可以作为是“对子女身心健康确有不利影响”的重要证据来考虑。变更抚养关系的程序抚养关系的变更应由双方协商,如果离婚后夫妻双方无法就变更抚养关系达成协议,只能通过诉讼途径解决,依据是
<最高人民法院关于审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见>
规定:父母双方协议变更子女抚养关系的,应予准许。如未达成上述协议,离婚后,一方要求变更子女抚养关系的,或者子女要求增加抚育费的,应另行起诉。收集变更抚养关系证据途径民事诉讼一般要遵循“谁主张,谁举证”的原则,提起变更抚养关系纠纷诉讼的一方必然要承担起大部分的举证责任,如果一方认为与子女共同生活的另一方存在法律上认可的变更抚养关系的情况,应当从以下方面着手展开收集证据:(1)、到对方的工作单位,请求工作单位出具相关的证明材料以证明其收入及工作变动情况,如对方属于国家公职人员,一般其工资是可以查询确定的;(2)、与对方的邻居、朋友处请求其出具对方长期不良嗜好的证明,或者请求其出具对方未尽到抚养义务、虐待子女的说明;(3)、如经常变更居住地,可向对方租房的房屋所有权人了解其签订租赁合同的情况;(4)、如因对方拖欠债权人债务,可向对方的债权人请求其出具存在债权债务关系的证明;(5)、如对方患有严重疾病或伤残的,需要医疗及医学鉴定部门出具相关的证明材料。
变更抚养关系程序
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文640字,预估阅读时间3分钟
浏览全文
问题没解答? 125689人选择咨询律师
6940位律师在线平均3分钟响应99%好评
变更抚养关系程序
一键咨询
  • 徐州用户2分钟前提交了咨询
    156****5181用户3分钟前提交了咨询
    134****2857用户1分钟前提交了咨询
    145****3565用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    173****7760用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    144****6617用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    131****5578用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    176****1302用户3分钟前提交了咨询
    158****7150用户2分钟前提交了咨询
    174****2613用户4分钟前提交了咨询
  • 徐州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    165****3748用户2分钟前提交了咨询
    163****8236用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    172****8561用户2分钟前提交了咨询
    171****2821用户1分钟前提交了咨询
    171****2777用户1分钟前提交了咨询
    158****7584用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    150****7861用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    152****1720用户3分钟前提交了咨询
    152****1665用户4分钟前提交了咨询
    134****0071用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    148****6253用户2分钟前提交了咨询
    140****1252用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    158****6142用户2分钟前提交了咨询
    156****5707用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    155****4157用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    134****1362用户1分钟前提交了咨询
    152****7483用户2分钟前提交了咨询
    130****4812用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    160****0854用户1分钟前提交了咨询
    138****0234用户2分钟前提交了咨询
    173****1631用户3分钟前提交了咨询
    157****2471用户1分钟前提交了咨询
    145****8052用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    130****8154用户4分钟前提交了咨询
    164****0688用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    171****2086用户1分钟前提交了咨询
    171****6488用户1分钟前提交了咨询
    142****7541用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    161****5274用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    164****0282用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    142****3501用户3分钟前提交了咨询
    166****4600用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    137****1687用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    178****6683用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    133****5466用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    176****0110用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    138****8415用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    141****3316用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    164****6443用户2分钟前提交了咨询
    158****6274用户1分钟前提交了咨询
    161****5754用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁188****3628用户1分钟前已获取解答
南京156****2831用户2分钟前已获取解答
泰州188****8842用户4分钟前已获取解答
变更子女抚养关系的变更途经是什么?
变更子女抚养权,方法之1、夫妻双方就子女抚养问题达成协议。若夫妻双方无法达成协议,只能诉诸于诉讼程序解决变更抚养关系纠纷。
10w+浏览
婚姻家庭
工伤八级赔偿的流程是什么
[律师回复] (一)工伤认定方面:
    职工所在单位要在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这是单位的责任和义务,单位要及时履行,准备好相关材料,比如事故发生的证明材料、职工的诊断证明等,以便顺利申请工伤认定。要是单位没有按照规定提出申请,工伤职工或者他的近亲属、工会组织可以在1年内提出申请。职工或其亲属要注意收集和保存与事故伤害相关的各种证据,像医院的病历、检查报告,事故现场的证人证言等,方便后续申请工伤认定。

(二)劳动能力鉴定方面:
    当职工经过治疗,伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的情况,就应当进行劳动能力鉴定。这个鉴定很重要,它能确定伤残等级,比如这里确定为八级伤残。职工要积极配合鉴定机构的工作,按照要求提供相关材料和进行检查,确保鉴定结果的准确性。

(三)计算赔偿数额方面:
    八级工伤赔偿有一次性伤残补助金等项目,其中一次性伤残补助金是11个月本人工资。具体的赔偿数额要根据实际工资等因素来确定。职工要清楚自己的工资情况,包括基本工资、奖金、津贴等,准确计算赔偿数额。

(四)索赔方面:
    首先可以和用人单位协商赔偿,这是比较快捷的解决方式,双方可以就赔偿数额、支付方式等进行协商。如果协商不成,职工可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。在申请仲裁时,要准备好相关证据,像工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、工资条等。要是对仲裁裁决不服,还可以向人民法院提起诉讼,通过法律途径维护自己的合法权益。

法律依据:《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
什么条件下可变更抚养关系
一方要求变更子女抚养权,有下列条件之一的,人民法院应予支持:1、与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的。2、与子女一同生活的一方不尽抚养义务或有虐待行为的或者其与子女共同生活对子女身心健康有不利影响的。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
离婚后可以变更抚养关系吗
根据我国相关的法律规定,夫妻离婚后的任何时间内,孩子抚养权都是可以变更的。因为在确定离婚子女的抚养权归属时,要遵循“有利于子女的身心健康,有利于子女的健康成长,保障子女的合法权益”的原则,充分考虑父母双方的经济情况或家庭环境等等因素。
10w+浏览
婚姻家庭
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
变更抚养关系的条件有几种
1、有抚养权的一方得了严重疾病或者因为伤残导致不具有抚养孩子能力的。2、有抚养权的一方没有履行自己的抚养义务或者对子女有虐待行为,或其与子女共同生活对子女身心健康有不利影响的。3、子女已满8周岁,愿意跟随另一方生活,同时另一方也具有抚养能力的。4、有其他正当理由需要变更的。
10w+浏览
婚姻家庭
问题紧急?在线问律师 >
5721 位律师在线,高效解决问题
抚养关系变更,需要怎样的证据
1、与子女共同生活的一方患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的证据。2、与子女共同生活的一方对子女不尽抚养义务的证据。3、与子女共同生活的一方虐待子女的证据。4、与子女共同生活的一方对子女身心健康确有不利影响的证据。5、十周岁以上未成年子女,愿随另一方生活,该方又有抚养能力的证据。6、有其他正当理由需要变更的相关证据。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    188****3732
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    131****9396
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    136****4770
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应