债主追讨欠款诉讼费用谁承担

[律师回复] 在民事诉讼中，主张5万元的赔偿，其诉讼费的计算通常依据相关法律规定。一般来说，财产案件按照诉讼请求的金额或者价额，按照一定比例分段累计交纳诉讼费。对于5万元的赔偿主张，其诉讼费的计算大致如下：不超过1万元的部分，每件交纳50元；超过1万元至10万元的部分，按照2.5%交纳。5万元处于1万元至10万元这个区间，所以诉讼费为10000元乘以2.5%，即250元，再加上不超过1万元部分的50元，总共是300元。当然，具体的诉讼费可能会因案件的具体情况、法院的收费标准等因素而有所差异。但大致范围就是在300元左右。这只是一个大致的计算，实际的诉讼费还需要根据具体的法律规定和法院的要求来确定。

[律师回复] 借条没写时间仍可能有法律效力。无时间借条诉讼时效从权利人主张权利时起算，一般是三年。权利人可随时要求对方还款，保留相关证据，必要时可通过法律途径解决。

[律师回复] 这种情况可能还在走流程。你可以再去警局询问具体进展，要求明确告知后续安排，若有不合理可向上级部门反映。别着急，耐心等待和跟进。

[律师回复] 个体工商户可以作为被告，其经营者承担无限责任。只要符合法律规定的起诉条件，被告主体资格通常合法。若有争议，可在诉讼中提出并由法院审查判断。

[律师回复] 公司虽补发欠薪，但恶意欠薪事实存在，可拒绝撤诉并要求其承担仲裁费用等合理支出，若造成其他损失也可主张赔偿。

[律师回复] 先报警并就医，保留相关证据。与对方协商赔偿，协商不成可向法院起诉。赔偿范围包括医疗费、误工费等。具体可咨询专业律师。

[律师回复] 可以索赔。首先找酒驾方赔偿，包括人身损害和车辆损失。其他可让同事的车险赔偿，若同事有过错也应承担相应责任。最后协商不成可起诉。

[律师回复] 抵押车买卖有风险，可能不受法律保护。你可先与开走车的人协商，若不行可考虑报警或通过法律途径解决，但能否追回 7 万不确定，需视具体情况。

[律师回复] 您好，孩子离婚时约定归谁抚养？

[律师回复] 一般谁请律师谁出律师费。若胜诉，可主张由对方承担部分合理费用。先与对方协商，协商不成可起诉，同时保留相关证据。

[律师回复] 民事诉讼流程大致为起诉、受理、审理、判决等。费用包括诉讼费等，按标的额计算。具体可找当地律师详细咨询。

[律师回复] 这要看具体情况。若补课机构未尽到安全保障义务则需担责。学生自身有过错也应承担相应责任。可先协商赔偿，协商不成可诉至法院。

[律师回复] 若子女无遗嘱，婚前财产由父母、子女的配偶、子女的子女共同继承。父母可通过法定继承主张自身份额。若有争议，可协商或诉讼解决。

[律师回复] 私下协商赔偿金额需综合多种因素。走法律程序赔偿也依具体情况而定，可能涉及刑事责任和民事赔偿。律师费因地区等不同。建议咨询当地专业律师获取更准确建议。

[律师回复] 您好，请详细说明事件经过！

[律师回复] 车被追尾，可要求对方赔偿修车费等直接损失。若新车贬损严重，还可主张车辆贬值损失。先协商，协商不成可起诉。

[律师回复] 恋爱期间转账 2 万是否能追回，要看具体情况。若有证据证明是借款则可追，若是赠予一般不行。可先协商，协商不成收集证据走法律途径。

[律师回复] 可以帮您处理，电话沟通一下

[律师回复] 一般可以代位追偿。你先联系自己的保险公司，按其要求提供相关材料，保险公司会进行处理。若有争议，可通过法律途径解决。

[律师回复] 在中国，当员工主动辞职且未签订劳动合同这一情况时，其复杂性便凸显出来。
从法律层面来看，未签订劳动合同本身就违背了劳动合同法。用人单位在用工之日起，超过一个月却不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的话，就必须每月向劳动者支付双倍工资。这是为了保障劳动者的合法权益，防止用人单位逃避责任。
不过，要是员工主动提出辞职，且辞职的缘由跟未签合同等用人单位的过错没啥关系，通常是不会有额外的赔偿的。但要是员工能够有力地证明，是由于用人单位未签合同，或者未依法缴纳社保等过错行为，导致自己不得不辞职，那情况就不一样。此时，员工除了可以要求用人单位支付未签合同期间的双倍工资外，还可能依据具体的情况，去主张经济补偿金等相关权益。比如，工作年限较长，或者因用人单位的过错给员工造成了较大损失等情况，员工都可以通过合法途径去维护自己的权益。