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李兵律师
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最新修订 | 2024-02-24
指定管辖，是指上级人民法院依照法律规定指定其辖区内的下级法院对某一具体案件行使管辖权。根据民事诉讼法第36条和第37条的规定，指定管辖有以下几种情况：r1、接受移送案件的人民法院认为移送的案件按法律规定不属于本院管辖的，依法报请上级法院指定管辖。r2、有管辖权的人民法院因特殊原因不能行使管辖权的，由上级法院指定管辖。特殊原因包括法律上的原因(如审判人员全部被申请回避)和事实上的原因(如自然灾害等)。r3、人民法院之间因管辖权发生争议，协商不成，报请他们的共同上级法院指定管辖。如双方为同属一个地、市辖区的基层人民法院，由该地、市的中级法院及时指定管辖;同属一个省、自治区、直辖市的两个人民法院，由该省、自治区、直辖市的高级法院及时指定管辖;如双方为跨省、自治区、直辖市的人民法院，高级人民法院协商不成的，由最高人民法院及时指定管辖。报请上级人民法院指定管辖应逐级进行。
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热门问答·诉讼仲裁
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公安指定管辖的情形
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指定管辖的情形
具体情形是：一、接受移送案件的人民法院认为移送的案件按法律规定不属于本院管辖的，依法报请上级法院指定管辖。二、有管辖权的人民法院因特殊原因不能行使管辖权的，由上级法院指定管辖。三、人民法院之间因管辖权发生争议，协商不成，报请共同上级法院指定管辖。
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诉讼仲裁
指定居所监视居住地点要求多少天
[律师回复] 指定居所监视居住在地点方面确实不存在“多少天”的特定要求。它旨在保障刑事诉讼顺利进行，同时限制犯罪嫌疑人、被告人的人身自由。
针对这一情况，有如下建议：
1. 司法机关务必严格依法适用指定居所监视居住。对于有固定住处的，原则上应在住处执行，杜绝随意指定居所，切实保障当事人合法权益。只有在无固定住处，或涉嫌特定犯罪且有碍侦查并经批准的情况下，才使用指定居所监视居住措施。
2. 严格遵守期限规定。一般不得超过6个月，在这期间要高效推进案件进程，避免超期羁押现象发生。
3. 准确执行刑期折抵规定。根据最终判处的刑罚，严格按照一日折抵管制刑期一日、二日折抵拘役或有期徒刑刑期一日的标准执行，确保司法公正。
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指定管辖的情形有哪些,什么情况下可以指定管辖
《刑事诉讼法》第27条规定：上级人民法院可以指定下级人民法院审判管辖不明的案件，也可以指定下级人民法院将案件移送其他人民法院审判。指定管辖分为两种情况：1、有管辖权的人民法院由于特殊原因，不能行使管辖权。2、因管辖权发生争议，经双方协商未能解决争议。
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诉讼仲裁
断指再植工伤如何赔偿
[律师回复] 1. 要先确定工伤认定这件事。要是员工因为工作的原因出现断指的情况，那就得在规定的时间里去申请工伤认定，这可是后续能拿到赔偿的前提条件。
2. 赔偿的项目有不少呢，像医疗费、停工留薪期工资、护理费，还有一次性伤残补助金等等。其中医疗费是按照实际花费来报销的，停工留薪期工资就按照原来的工资待遇来发放。
3. 一次性伤残补助金得根据伤残等级来定，不同的伤残等级对应的赔偿标准是不一样的。
4. 如果后面还需要做跟手指功能恢复有关的治疗，那这部分费用也可以让用人单位来承担。
5. 另外，要是因为工伤导致生活没办法自理了，那还能享受生活护理费。
总的来说，断指再植这种工伤赔偿，得按照工伤认定的结果以及相关的法律法规来计算和主张，这样才能保障员工的合法权益。
2. 赔偿的项目有不少呢，像医疗费、停工留薪期工资、护理费，还有一次性伤残补助金等等。其中医疗费是按照实际花费来报销的，停工留薪期工资就按照原来的工资待遇来发放。
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4. 如果后面还需要做跟手指功能恢复有关的治疗，那这部分费用也可以让用人单位来承担。
5. 另外，要是因为工伤导致生活没办法自理了，那还能享受生活护理费。
总的来说，断指再植这种工伤赔偿，得按照工伤认定的结果以及相关的法律法规来计算和主张，这样才能保障员工的合法权益。
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指定管辖的情形有哪些？
1、因为一些比较特殊的原因，导致具有管辖权的人民法院无法行使管辖权。这种情况下应该由上一级法院在其辖区内，指定其他比较适宜的法院进行管辖。2、由于多家法院在管辖权上存在争议，虽然经过协商但最终未能解决争议所谓争议，包括相互推诿或者相互争夺。这种情况下，可以报请共同的上级人民法院进行指定管辖。
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哪些情形适用指定管辖？
1、因为一些比较特殊的原因，导致具有管辖权的人民法院无法行使管辖权。这种情况下应该由上一级法院在其辖区内，指定其他比较适宜的法院进行管辖。2、由于多家法院在管辖权上存在争议，虽然经过协商但最终未能解决争议所谓争议，包括相互推诿或者相互争夺。这种情况下，可以报请共同的上级人民法院进行指定管辖。
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诉讼仲裁我在辽源但有个人欠我钱他的身份证归属地在农安我应该怎么找他要回来钱
[律师回复] 需要向他身份证户籍所在地的农安县人民法院进行起诉，农安县人民法院还有6个下派法庭，得看他具体在哪个镇
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指定管辖的情形是什么？
1、因为一些比较特殊的原因，导致具有管辖权的人民法院无法行使管辖权。这种情况下应该由上一级法院在其辖区内，指定其他比较适宜的法院进行管辖。2、由于多家法院在管辖权上存在争议，虽然经过协商但最终未能解决争议所谓争议，包括相互推诿或者相互争夺。这种情况下，可以报请共同的上级人民法院进行指定管辖。
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诉讼仲裁山东泰安抚养费标准2025年是什么？
[律师回复] 2025 年山东泰安的抚养费标准通常如下3：
有固定收入：抚养费一般可按其月总收入的 20% 至 30% 的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的 50%。例如，月总收入为 5000 元，抚养费一般在 1000 元至 1500 元之间，若负担两个以上子女则一般不超过 2500 元。
无固定收入：抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。比如当地同行业平均年收入为 6 万元，按 25% 计算，抚养费约为 1500 元 / 月。
特殊情况：可适当提高或降低上述比例。比如子女长期患有重大疾病、有特殊教育需求等，抚养费可能会相应增加；若父母经济困难且长期处于失业状态等，可适当降低抚养费。
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无固定收入：抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。比如当地同行业平均年收入为 6 万元，按 25% 计算，抚养费约为 1500 元 / 月。
特殊情况：可适当提高或降低上述比例。比如子女长期患有重大疾病、有特殊教育需求等，抚养费可能会相应增加；若父母经济困难且长期处于失业状态等，可适当降低抚养费。
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快速解决“婚姻家庭”问题
一般工伤手指缺损赔付多少
[律师回复] 一般来说，要是因为工伤导致手指缺损了，赔付的金额得看具体情况来定。这里面有几个要点：
1. 先得确定工伤等级，不同等级的赔付标准不一样。通常手指缺损的情况，有可能达到十级工伤。十级工伤的话，一次性伤残补助金是7个月本人的工资。
2. 除了伤残补助金，还可能有医疗费用、停工留薪期工资、生活护理费等相关的赔付项目。
3. 如果和单位解除劳动关系，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。不过，这两项补助金的具体标准是由各省、自治区、直辖市人民政府来规定的。
总之，工伤手指缺损的赔付涉及到好多方面，得把工伤等级、工资水平等各种因素都综合考虑进去，这样才能准确算出赔付的金额。
1. 先得确定工伤等级，不同等级的赔付标准不一样。通常手指缺损的情况，有可能达到十级工伤。十级工伤的话，一次性伤残补助金是7个月本人的工资。
2. 除了伤残补助金，还可能有医疗费用、停工留薪期工资、生活护理费等相关的赔付项目。
3. 如果和单位解除劳动关系，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。不过，这两项补助金的具体标准是由各省、自治区、直辖市人民政府来规定的。
总之，工伤手指缺损的赔付涉及到好多方面，得把工伤等级、工资水平等各种因素都综合考虑进去，这样才能准确算出赔付的金额。
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拇指相关工伤鉴定标准是什么
[律师回复] 问题分析：这是在询问拇指工伤鉴定标准，要搞清楚具体的工伤认定情形以及相关标准的详细内容。
信息整理：工伤鉴定标准一般是按照《工伤保险条例》等法律法规来定的。拇指工伤的话，主要是看拇指功能丧失的程度等情况。
回答撰写：
1. 拇指工伤鉴定标准主要是依据《工伤保险条例》等相关规定。一般来说，要是拇指因为工作受伤，导致其功能丧失了一定比例，那就可以认定是工伤。比如，拇指末节离断或者缺失超过关节面的1/4，就有可能被认定为工伤。
2. 具体标准得结合实际受伤情况，由专业的劳动能力鉴定机构来鉴定。鉴定的时候会综合考虑拇指的功能、外观等好多方面因素，看看是不是符合工伤认定标准。
3. 客户要是想鉴定，可以向用人单位所在地统筹地区的劳动能力鉴定委员会提出申请。这个委员会会按照相关标准和程序，给出鉴定结论。
信息整理：工伤鉴定标准一般是按照《工伤保险条例》等法律法规来定的。拇指工伤的话，主要是看拇指功能丧失的程度等情况。
回答撰写：
1. 拇指工伤鉴定标准主要是依据《工伤保险条例》等相关规定。一般来说，要是拇指因为工作受伤，导致其功能丧失了一定比例，那就可以认定是工伤。比如，拇指末节离断或者缺失超过关节面的1/4，就有可能被认定为工伤。
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