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李兵律师
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最新修订 | 2024-03-01
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- 以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成，文字可能源于人工智能模型，不代表平台的观点和立场，请酌情参考。
在诉讼活动中，送达是一种非常重要的制度，它直接关系到整个诉讼活动的顺利进行。送达是司法机关按照法定的程序和方式，将法律文书、诉讼文书交给应当接受文书的当事人和其他诉讼参与人的诉讼活动。根据我国法律规定和司法实践的传统，送达一般是由法院直接送达给被送达人，法律同时还规定了其他的送达方式，如留置送达、委托送达、邮寄送达、转交送达和广告送达等。
但随着社会经济的发展，人口流动的频率日益加快，传统的以户籍和工作单位为纽带和基础的对人口流动的限制和束缚日益减少。反映到法院受理的民事案件中，被告住所地、居留地分离、被告下落不明等情况大量增加。这使得法院只能用公告送达这种特殊的送达方式。传统的法院实行公告送达采用在法院的公告栏、受送达人的原居住地粘贴或者在报纸上刊登法院公告的方式，这使得我国法院公告的效果并不理想，对当事人积极维护自己的权利也造成了不良的影响。
综上所述，随着社会经济的飞速发展，直接送达、邮寄送达等传统送达方式暴露出来的问题越来越凸出。采用这样的方式送达法律文书，常常会因为联系不到当事人而耽误时间，影响诉讼进程。而民事诉讼法网络公告送达不仅能够让当事人第一时间查询到法律文书，也节省了大量经济成本，值得在各地法院推广应用。
热门问答·诉讼仲裁
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公告送达方式在审判实践中的适用
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公告送达的适用条件有哪些
实行公告送达需满足以下任一条件：一，受送达人下落不明，即无法确定其固定居所和具体住址，且无法通过任何途径查明，导致法院无法采用直接送达方式。此时，法院应严格审查，慎重采用公告送达；二，在尝试所有可能的送达方式，如直接送达、留置送达和邮寄送达等后，仍无法送达。这补充了前一条件，说明即使受送达人非下落不明，但法院在多种尝试后仍无法送达时，也可采用公告送达。
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诉讼仲裁离婚集体房产处理方式有几种
[律师回复] （一）协商分割时，要确保协议内容明确具体，比如房屋归属、补偿金额及支付方式等，避免日后产生纠纷。
（二）竞价取得需注意在公平公正环境下进行，防止恶意竞价。同时要考虑自身经济实力，避免过高出价导致后续负担过重。
（三）评估分割要选择有资质、信誉好的评估机构，确保评估结果客观准确。
（四）诉讼时要准备好充分的证据，证明自身对房产的贡献、自身权益情况等，以便法院做出有利判决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十七条规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决 。
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快速解决“婚姻家庭”问题
判实刑后可以居住监视吗
[律师回复] 监视居住作为刑事强制措施，用于法院判决前的侦查、起诉、审判阶段。判实刑后进入刑罚执行阶段，通常不会再用监视居住。
不过，罪犯服刑期间符合特定条件可适用暂予监外执行。具体如下：
1. 有严重疾病需要保外就医。这是出于人道主义考虑，保障罪犯基本生存权益。对于此类情况，应严格审核疾病诊断证明，确保病情真实严重到需要保外就医程度。
2. 怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女。为保障胎儿或婴儿健康成长，给予特殊照顾。执行中要做好相关情况核实。
3. 生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会。执行机关要综合评估罪犯自理能力及社会危险性。
符合条件的，相关执行机关按程序审批决定是否暂予监外执行，监外执行期间要严格落实社区矫正等监管措施，确保刑罚执行规范有序。
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3. 生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会。执行机关要综合评估罪犯自理能力及社会危险性。
符合条件的，相关执行机关按程序审批决定是否暂予监外执行，监外执行期间要严格落实社区矫正等监管措施，确保刑罚执行规范有序。
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实践合同没达成有效吗
1、买卖合同是体现意思自治最全面的合同，买卖合同是双务合同、诺成合同、不要式合同、有偿合同。2、赠与合同是单务合同、不要式合同。3、借款合同一般是要式合同、有偿合同。4、租赁合同是有偿合同、诺成合同。6.承揽合同为诺成合同、有偿合同、双务合同、要式合同。
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合同事务民事纠纷达成和解协议可以再上诉吗
[律师回复] （一）一审判决作出前达成和解，可选择撤诉，撤诉后无上诉问题，反悔一般能再起诉。
（二）一审判决作出后，和解协议履行完毕，通常不能上诉；未履行或履行不符约定且在上诉期内，可就原一审判决上诉。
（三）一审判决生效后达成和解，一方不履行，另一方不能上诉，可在法定期间申请恢复执行原生效法律文书 。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行 。
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快速解决“诉讼仲裁”问题
工伤多久后做工伤鉴定合适
[律师回复] 职工发生工伤后进行劳动能力鉴定及工伤认定有明确规定和相关注意事项。
1. 劳动能力鉴定时间：一般在职工经治疗伤情相对稳定，存在残疾、影响劳动能力时进行，通常在受伤后三个月左右，不过具体要依据伤情恢复状况来定。
2. 工伤认定时效：用人单位、工伤职工或者其近亲属申请认定工伤，需在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出，工伤认定是工伤鉴定前置程序。
3. 特殊情况处理：若伤情严重复杂或涉及特殊伤害等，要及时与当地劳动能力鉴定委员会沟通确定准确时间。
建议职工及相关人员严格遵守时效规定，积极准备申请材料，遇到特殊情况主动咨询，保障自身合法权益。
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支付令需要公告送达吗,公告送达程序怎么走
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于支付令需要公告送达吗,公告送达程序怎么走的问题带来帮助。
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诉讼仲裁入职4个月，想急辞工，劳动合同正式工公司未缴纳过社保，可以走被迫离职吗
[律师回复] 入职 4 个月，公司未缴纳过社保，是可以走被迫离职的.
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快速解决“劳动纠纷”问题
怎么把出轨的男女送进监狱
[律师回复] 单纯出轨通常属道德问题，不构成犯罪，不能让出轨者入狱。不过存在特殊情形。
1. 若出轨方与第三者以夫妻名义共同生活，涉嫌重婚罪。重婚罪明确为有配偶而重婚，或明知他人有配偶还与之结婚。无过错方可收集如邻居证人证言、共同居住证明等证据，向法院提起刑事自诉，追究出轨方及第三者刑事责任，罪名成立会处二年以下有期徒刑或拘役。
2. 要是出轨行为涉及强奸、破坏军婚等法定犯罪情形，可依法收集证据报警。由公安机关展开侦查，检察院提起公诉，以此追究其刑事责任。总之，对于出轨行为要区分不同情况，合法合理维护自身权益。
1. 若出轨方与第三者以夫妻名义共同生活，涉嫌重婚罪。重婚罪明确为有配偶而重婚，或明知他人有配偶还与之结婚。无过错方可收集如邻居证人证言、共同居住证明等证据，向法院提起刑事自诉，追究出轨方及第三者刑事责任，罪名成立会处二年以下有期徒刑或拘役。
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如何争取取保候审后不被判处实刑
[律师回复] 结论：
取保候审后想不被判处实刑，需依据案件情况从多方面努力。
法律解析：
取保候审只是一种刑事强制措施，和最终是否判实刑没有必然关联。从案件事实方面，依据《中华人民共和国刑法》，存在诸多从轻、减轻处罚情节，像自首、立功等，若能收集有利证据证明，对争取不判实刑很有帮助。在程序上，被取保候审人遵守规定，体现良好悔罪态度，会让司法机关考量其人身危险性。庭审环节也很关键，合理清晰陈述及律师有力辩护，能增加法官作出不判实刑判决的可能性。如果大家在这方面有困惑或遇到法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以便更好维护自身权益。
取保候审后想不被判处实刑，需依据案件情况从多方面努力。
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取保候审只是一种刑事强制措施，和最终是否判实刑没有必然关联。从案件事实方面，依据《中华人民共和国刑法》，存在诸多从轻、减轻处罚情节，像自首、立功等，若能收集有利证据证明，对争取不判实刑很有帮助。在程序上，被取保候审人遵守规定，体现良好悔罪态度，会让司法机关考量其人身危险性。庭审环节也很关键，合理清晰陈述及律师有力辩护，能增加法官作出不判实刑判决的可能性。如果大家在这方面有困惑或遇到法律问题，欢迎向专业法律人士咨询，以便更好维护自身权益。
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民事公告送达满多久可以视为送达？
民事公告送达满六十日可以视为送达；但如果是涉外民事诉讼案件的话，那么一般满六个月就会视为送达，这都是需要结合案件的实际情况来进行办理；在公告送达时就需要注明送达的原因和经过。
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刑事辩护取保候审移送审查会逮捕吗
[律师回复] 取保候审期间案件移送审查起诉确实存在被逮捕的可能性。这是因为在审查起诉阶段，人民检察院对于犯罪嫌疑人的强制措施有进一步审查和决定的权力。
为降低被逮捕风险，首先犯罪嫌疑人务必严格遵守取保候审规定，未经执行机关批准绝不能擅自离开所居住的市、县，若住址、工作单位和联系方式发生变动，要及时按规定报告 。
其次，要时刻约束自身行为，杜绝实施新的犯罪行为，不能有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的举动，更不可毁灭、伪造证据，干扰证人作证或者串供。
最后，积极配合司法机关的工作，如实提供相关信息和证据，展现良好的态度和守法意识，以增加继续维持取保候审状态的可能性 。
为降低被逮捕风险，首先犯罪嫌疑人务必严格遵守取保候审规定，未经执行机关批准绝不能擅自离开所居住的市、县，若住址、工作单位和联系方式发生变动，要及时按规定报告 。
其次，要时刻约束自身行为，杜绝实施新的犯罪行为，不能有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的举动，更不可毁灭、伪造证据，干扰证人作证或者串供。
最后，积极配合司法机关的工作，如实提供相关信息和证据，展现良好的态度和守法意识，以增加继续维持取保候审状态的可能性 。
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快速解决“刑事辩护”问题
想了解，我是高工，50多岁，从未搞过营销，单位要我调为营销岗，合适吗
[律师回复] 您好，可以与单位协商，如果单位以这种办法胁迫离职，建议及时收集证据，以便更好维护权益，可以将具体情况描述一下，这边给你一些专业性的建议。
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你好 公司法人跟实际控制人谁的责任大
[律师回复] 你好，在公司法框架中，法定代表人和实际控制人的责任范围和性质有所不同，具体责任大小取决于具体情况，法定代表人的责任更直接，实际控制人若滥用权力责任可能更大。
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仲裁可否公告送达
目前来说仲裁是否能够公告送达还没有明确的规定。公告送达仲裁调解法未具体规定，但在实践中按民事诉讼法的程序公告是没有问题的。可以缺席裁决。不过实践中，大部分地方不会采用公告送达，一者是法律没有规定，不具有操作性；二者是仲裁毕竟区别于诉讼，效力低。
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劳动纠纷
工伤赔偿包含了哪些赔偿方式和标准
[律师回复] 工伤赔偿有多种方式，标准也各不相同，具体如下：
1. 医疗费用：治疗工伤以及康复等产生的医疗费用，会按照实际花费进行报销。
2. 停工留薪期工资：按照原来的工资福利待遇来发放，一般发放时间不超过12个月。
3. 伤残津贴：根据伤残等级，按月发放本人工资的一定比例。其中，一至四级发放伤残津贴；五至六级发放一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
4. 一次性伤残补助金：根据伤残等级来确定，不同等级标准不一样，例如一级伤残是27个月的本人工资。
5. 生活护理费：按照生活不能自理的程度分3个等级支付，分别是完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理。对应的支付标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
这些赔偿方式和标准是为了保障工伤职工的合法权益。具体的赔偿数额，要根据工伤职工的实际情况以及当地的相关规定来计算。
1. 医疗费用：治疗工伤以及康复等产生的医疗费用，会按照实际花费进行报销。
2. 停工留薪期工资：按照原来的工资福利待遇来发放，一般发放时间不超过12个月。
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