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合伙制股东职务侵占罪

包同贺律师
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最新修订 | 2024-02-20
1)首先看这个事件谁是组织者,指挥者,谁是犯意的提出者,谁在这个案件中发挥的作用更大,来区分主犯从犯。2)数额较大的,处六个月以上五年以下有期徒刑或者最轻的拘役;数额巨大的,处五年以上十五年以下有期徒刑,可以并处没收财产。我看本案的数额不小。3)有能力的话,积极退赔,争取单位谅解。在审查起诉阶段聘请律师最佳。
合伙制股东职务侵占罪
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男方不履行抚养费怎么强制执行他人财产
[律师回复] 如果男方不按照规定支付抚养费,那抚养方可以通过下面这些步骤来强制执行男方的财产:
1.申请执行
抚养方要向当初作出生效法律文书的法院提出强制执行的申请。这里说的生效法律文书,像离婚判决书、调解书之类的都算。申请的时候,得把强制执行申请书,还有相关的生效法律文书等材料都一并交上去。
2.法院受理与查询
法院收到申请并受理之后,就会去查男方名下都有哪些财产。像银行里存的钱、名下的房子、车子,还有持有的股权等信息,都会进行查询。
3.采取执行措施
这里面又分几种情况:
-要是查到男方有银行存款,那法院就可以直接把相应的钱划扣出来。
-要是有房产或者车辆这些财产,法院就会采取查封、扣押等措施,然后通过拍卖等方式把们处置掉,用卖得的钱来支付抚养费。
-要是男方有正常的收入,法院还可以让他所在的单位帮忙执行,从他每个月的工资里扣除相应的抚养费。
4.信用惩戒
经过前面这些步骤,男方还是坚决不履行支付抚养费的义务,那法院就会把他列入失信被执行人名单。一旦进入这个名单,男方的很多消费行为都会受到限制,比如不能进行高消费等。通过这样的方式,来督促男方履行自己该尽的义务。
总之,法律会保障抚养方和孩子的合法权益,让不履行义务的一方受到应有的约束。
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侵占股东的钱算职务侵占吗
此行为并非非法侵占,因未将公司财物占为己有。如利用职权非法占有单位财务,达到一定金额,将受刑事处罚。对侵占股权行为,非“将本单位财物非法占为己有”。如认其他股东犯职务侵占罪,则侵犯公司法人财产权,但实际上他们未占公司财物。
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2.特殊情况
不过,也有一些特殊情况。要是股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,想通过这种方式来逃避债务,而且还严重损害了公司债权人的利益,那情况就不一样了。比如说,出现股东和公司财产混同的情况,也就是分不清哪些是公司的财产,哪些是股东个人的财产了,这个时候,公司就有可能需要对股东的债务承担连带责任。
总的来说,在一般的情况下,公司是不用对股东的个人债务负责的。但要是出现了法律规定的那些特殊情形,公司就可能得承担责任了。所以,在处理相关问题的时候,一定要看清楚具体是哪种情况,按照法律规定来办事。
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合伙企业的股东是否构成职务侵占主体
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