律图审稿专业委员会3轮严审

患职业病的情形不属于工伤

4.7k浏览 帮助46人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-21
您好,请具体说明情况。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。可以马上拨打我们头像下面的联系方式,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案。
患职业病的情形不属于工伤
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文160字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125540人选择咨询律师
3326位律师在线平均3分钟响应99%好评
患职业病的情形不属于工伤
一键咨询
  • 135****7361用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    140****5721用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    143****0374用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    162****7862用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    150****4201用户4分钟前提交了咨询
    136****6044用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    171****7375用户3分钟前提交了咨询
    171****2114用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
  • 134****8347用户3分钟前提交了咨询
    168****1003用户4分钟前提交了咨询
    136****4428用户2分钟前提交了咨询
    154****1315用户4分钟前提交了咨询
    175****7564用户1分钟前提交了咨询
    134****3845用户2分钟前提交了咨询
    130****2085用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    154****8346用户2分钟前提交了咨询
    164****6510用户4分钟前提交了咨询
    130****8671用户3分钟前提交了咨询
    145****3143用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    135****4434用户2分钟前提交了咨询
    177****0146用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    155****4156用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    142****0677用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    144****3753用户2分钟前提交了咨询
    168****8471用户4分钟前提交了咨询
    173****2718用户3分钟前提交了咨询
    172****0086用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    156****6552用户1分钟前提交了咨询
    165****3514用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    138****2853用户2分钟前提交了咨询
    158****5537用户3分钟前提交了咨询
    176****8760用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    154****4201用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    146****2380用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    136****4826用户1分钟前提交了咨询
    132****3775用户4分钟前提交了咨询
    152****4777用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    177****5212用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    142****3645用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    160****8154用户1分钟前提交了咨询
    170****3470用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    172****4804用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    176****1012用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    158****7654用户2分钟前提交了咨询
    154****8284用户2分钟前提交了咨询
    135****7188用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    162****7628用户1分钟前提交了咨询
    178****3844用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    131****8580用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    143****4358用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州135****6143用户3分钟前已获取解答
常州181****1149用户1分钟前已获取解答
连云港177****7429用户2分钟前已获取解答
患职业病的属不属于工伤
职业病算可以认定工伤的范围。根据《工伤认定办法》的规定,职工患职业病的,应当认定为工伤。劳动者在工作中怀疑自己可能患职业病时,可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断,职业病诊断费用由用人单位承担。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工患职业病属于工伤吗
职业病算可以认定工伤的范围。根据《工伤认定办法》的规定,职工患职业病的,应当认定为工伤。劳动者在工作中怀疑自己可能患职业病时,可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断,职业病诊断费用由用人单位承担。
10w+浏览
工伤赔偿
劳务派遣工生病被辞退如何赔偿,想了解我是劳务派遣工,生病被辞退有赔偿吗?
[律师回复] 劳务派遣工生病被辞退是否有赔偿需视具体情况而定,以下是详细分析:
医疗期内被辞退
属于违法解除:根据《劳动合同法》相关规定,劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期内,用人单位不能随意解除劳动合同。所以若劳务派遣工在医疗期内被辞退,属于违法解除劳动合同。
赔偿标准:用人单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
医疗期满后被辞退
符合无过错辞退情形:若医疗期满后,劳动者不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作,劳务派遣单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,并需按经济补偿标准支付经济补偿金。
赔偿标准:经济补偿同样按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。若劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,且支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
快速解决“劳动纠纷”问题
当前3845位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
患职业病的是否已属于工伤
职业病算可以认定工伤的范围。根据《工伤认定办法》的规定,职工患职业病的,应当认定为工伤。劳动者在工作中怀疑自己可能患职业病时,可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断,职业病诊断费用由用人单位承担。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
患职业病属于工伤吗 职业病鉴定应当如何进行
按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型.4、患职业病的。当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的级卫生行政部门申请鉴定。设区的级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
7578 位律师在线,高效解决问题
患职业病后怎么办
职业病的处理方法:到当地有职业健康检查资格的医疗卫生机构进行体验。如怀疑为职业病,应向当地有资质的职业病诊断机构申请职业病诊断。申请诊断时,应提供相关职业史、体检证明、工作场所检测报告等资料。诊断后,应向承担职业病诊断的医疗卫生机构索取职业病诊断证明书。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    183****1695
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    180****5172
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    180****3893
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应