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劳动法未依法缴纳社保

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最新修订 | 2024-02-19
劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇: (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职业病; (四)失业; (五)生育。 劳动者死亡后,其遗属依法享受遗属津贴。 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。 劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。 国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。 法律依据:《劳动法
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未依法缴纳社会保险怎么办?
未依法缴纳社会保险应该首先及时的掌握社会保险缴纳的基本的情况,然后要求用人单位为自己缴纳社会保险,因为根据我们国家法律当初明确的规定,用人单位应当自行的申报,并且按时足额的缴纳社会保险。
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你好,我2010年摩托车出了事故到现在都未裁决,车被交警扣留,现在要什么去处理
[律师回复] 了解扣押原因及法律依据:
向扣押车辆的公安机关交通管理部门了解车辆被扣押的具体原因,以及相关的法律依据。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定,扣留机动车通常是因为车辆存在违法违规行为或需要收集证据。
处理未裁决的事故:
尽早让交警出具事故责任认定书,这是解决事故的前提,也是作为解决事故赔偿的法律依据。
根据事故责任认定书,与对方当事人进行协商或通过法律途径解决赔偿问题。
提供相应证件或补办手续:
如果车辆被扣押是因为缺少相关证件或手续,如行驶证、驾驶证等,应及时提供相应的证件或补办相应手续。
缴纳罚款:
若车辆被扣押是因为存在违章记录未处理,需要前往公安机关交通管理部门查询并处理这些违章记录,并缴纳相应的罚款。
领取车辆:
在处理完上述事项后,您可以携带相关证明文件(如事故责任认定书、罚款缴纳证明、补办的手续等)到公安机关交通管理部门领取被扣留的车辆。
寻求法律救济:
如果您认为公安机关交通管理部门的扣押行为存在不当之处,可以依法寻求法律救济途径,如向行政监察机关或上级公安机关交通管理部门进行举报、投诉。
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未依法缴纳社会保险如何处理?
社保是劳动法规定强制缴纳的,任何单位不为员工缴纳都属于违法行为,可以到当地劳动部门进行举报并申请仲裁,并补缴之前的社保,以此获得经济补偿。值得注意的是,一定要通过正规且合法的途径进行维权。
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未依法缴纳社会保险应该怎么办?
未依法缴纳社会保险应该及时的掌握社会保险的缴费的情况,然后找到用人单位来进协商处理,因为用人单位是有违劳动者购买社会保险的义务的,如果没有购买的话,可以通过仲裁或者是诉讼的方式来进行解决。
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用人单位未依法缴纳社会保险怎么办?
用人单位未依法缴纳社会保险的,劳动者可以协商用人单位补缴处理,如果用人单位拒不缴纳社保的,可以要求解除劳动合同,并要求赔偿处理具体情况下可以根据社保的实际缴纳情况来进行办理。
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劳动仲裁社保未缴纳法律依据是什么
若贵司逾期未缴社保,员工可向当地劳工管理部门提起仲裁申诉。贵司须在雇佣员工后30个工作日内为主管员工申请社保登记,并按时缴纳费用。对于故意不缴的单位,员工有权依法提出仲裁诉讼。
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