律图审稿专业委员会3轮严审

劳动法已婚已育

3.6k浏览 帮助36人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-03
不可以,劳动合同第七条约定:“员工个人简历、求职登记表所列内容与自然情况不符,单位可以解除劳动合同”填写的求职申请表中,根据其中相应声明:“如应聘者在申请表中提供的个人信息以及工作经历存在伪造情况,公司有权停止雇佣,公司对其欺骗行为予以解除劳动合同”; 员工手册第三部分第一项第三条规定:“公司提倡正直诚信,并保留随时审查员工所提供个人资料的权利。员工个人资料如虚假,公司也可以欺诈为由解除劳动合同”;奖惩与处罚制度第四条约定:“虚报个人资料、伪造学历、体检结果、制造虚假业务记录及账单等欺骗公司的行为,公司予以解雇”。 法律依据《劳动合同法》。
劳动法已婚已育
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文280字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125616人选择咨询律师
3844位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动法已婚已育
一键咨询
  • 徐州用户3分钟前提交了咨询
    154****0608用户4分钟前提交了咨询
    172****1073用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    133****7806用户3分钟前提交了咨询
    130****3280用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    137****3122用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    168****1410用户1分钟前提交了咨询
  • 扬州用户1分钟前提交了咨询
    145****6743用户2分钟前提交了咨询
    137****4336用户4分钟前提交了咨询
    164****3555用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    164****8052用户1分钟前提交了咨询
    160****7237用户4分钟前提交了咨询
    161****0750用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    160****7350用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    144****6206用户1分钟前提交了咨询
    167****5647用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    176****6653用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    135****1837用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    173****0205用户1分钟前提交了咨询
    168****4077用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    144****2034用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    165****2267用户3分钟前提交了咨询
    130****6725用户3分钟前提交了咨询
    163****5363用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    146****7462用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    167****0452用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    146****5427用户3分钟前提交了咨询
    152****1808用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    142****1652用户2分钟前提交了咨询
    158****7308用户1分钟前提交了咨询
    172****5143用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    138****5648用户2分钟前提交了咨询
    133****1602用户4分钟前提交了咨询
    166****5807用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    141****7010用户1分钟前提交了咨询
    145****2281用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    167****7155用户1分钟前提交了咨询
    138****3612用户2分钟前提交了咨询
    137****6610用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    142****6502用户1分钟前提交了咨询
    150****3035用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    164****8625用户4分钟前提交了咨询
    155****4258用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    148****6472用户3分钟前提交了咨询
    161****4320用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    153****5433用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    162****2366用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    155****1252用户3分钟前提交了咨询
    146****8803用户1分钟前提交了咨询
    178****2612用户2分钟前提交了咨询
    165****1258用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州152****1367用户3分钟前已获取解答
南通181****3259用户3分钟前已获取解答
宿迁177****3245用户2分钟前已获取解答
已婚已育与未婚未育分居协议书
已婚已育与(事实婚姻)未婚未育分居协议书内容差异首先包括子女抚养问题,已婚已育分居协议书必须写明子女抚养费和探视问题。其次,已婚已育分居协议书必须写明如果要离婚,需要明确哪些法律流程。已婚已育与(事实婚姻)未婚未育分居协议书的作用大部分是一致的,首先缓解了家庭矛盾。
10w+浏览
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
面试可以骗已婚已育吗
不可以。奖惩与处罚制度第四条约定:虚报个人资料、伪造学历、体检结果、制造虚假业务记录及账单等欺骗公司的行为,公司予以解雇。公司提倡正直诚信,并保留随时审查员工所提供个人资料的权利。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
入职隐瞒已婚未育合法吗?
根据法律规定,入职隐瞒已婚未育显然是不合法的,可能构成欺诈罪。《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同无效或者部分无效,该条文中所说的欺诈方,包括用人单位的欺诈,也包括劳动者的欺诈。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
离婚后双方已再婚后已育还要支付付抚养费吗
1、《民法典》规定,不论是婚生子女还是非婚生子女,不论是离婚后再婚否,父母对于孩子的抚养义务都是不可抛弃的。2、该法第一千零八十五条规定:“离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短,由双方协议。协议不成时,由人民法院判决。”
10w+浏览
婚姻家庭
宅基地置换协议一方已故还有法律效益吗,想了解法律上如何看待宅基地置换协议中的继承问题?
[律师回复] 关于宅基地置换协议一方已故是否有法律效力及协议中的继承问题,法律上有如下规定和看法:
宅基地置换协议一方已故的法律效力
宅基地置换协议一方已故通常是具有法律效力的。只要协议符合以下条件:
主体适格:签订协议时,双方均为同一集体经济组织成员,具备相应的民事行为能力。
意思表示真实:协议是双方自愿达成的,不存在欺诈、胁迫等情形。
内容合法:协议内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益,例如没有将宅基地用于非农业建设等违法用途。
程序合规:遵循了相关的审批程序,如经本集体组织同意等。
一方已故并不影响协议的效力,双方的继承人可继续履行协议。
宅基地置换协议中的继承问题
宅基地不能直接继承:根据法律规定,宅基地属于农村集体所有,村民只有使用权,没有所有权,所以宅基地本身不能作为遗产直接被继承。
房屋可继承及 “地随房走”:宅基地上的房屋属于个人合法财产,可以依法继承。按照 “地随房走” 的原则,继承人在继承房屋的同时,可暂时取得宅基地的使用权。
协议权益的继承
有遗嘱或遗赠扶养协议:若已故方留有遗嘱或遗赠扶养协议,对宅基地置换协议中涉及的权益有明确安排的,按照遗嘱或协议执行。比如遗嘱中指定某一继承人继承其在置换协议中的权利和义务,则由该继承人承接。
法定继承:若没有遗嘱和遗赠扶养协议,则按照法定继承顺序,由配偶、子女、父母等法定继承人继承其在置换协议中的权益。各继承人在继承遗产的范围内,承担协议中相应的权利和义务。
问题紧急?在线问律师 >
6229 位律师在线,高效解决问题
已婚的人与他人非婚生育重婚罪算吗?
已婚的人与他人非婚生育是否算重婚罪,就要看双方有没有同居的行为;认定重婚罪一种是与他人办理了结婚证、另一种就是与他人长期同居生活在一起,而且处理的事情也是以两人的名义一起办理。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师人很好,回答仔细,给了比较好的建议,以后有需要还会来律图咨询的!
    150****6591
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    187****4923
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    130****9313
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应