律图审稿专业委员会3轮严审

劳动合同续签应注意哪些事项

2.9k浏览 帮助29人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-03-02
劳动合同劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位,成为该单位的一员,承担一定的工种、岗位或职务工作,并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作,按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬,并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇
劳动合同续签应注意哪些事项
投诉/举报
以上内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成,文字可能源于人工智能模型,不代表平台的观点和立场。平台对所呈现内容的准确性、完整性和功能性不作任何保证。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文234字,预估阅读时间1分钟
浏览全文
问题没解答? 125598人选择咨询律师
6719位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动合同续签应注意哪些事项
一键咨询
  • 130****0750用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    162****3740用户4分钟前提交了咨询
    173****7228用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    142****6002用户2分钟前提交了咨询
    134****4462用户4分钟前提交了咨询
    153****7205用户2分钟前提交了咨询
  • 苏州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    157****1344用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    167****4820用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    153****1178用户4分钟前提交了咨询
    145****3356用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    136****8435用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    167****2712用户3分钟前提交了咨询
    172****6642用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    150****4631用户4分钟前提交了咨询
    155****5662用户3分钟前提交了咨询
    176****8744用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    140****8706用户3分钟前提交了咨询
    171****7265用户1分钟前提交了咨询
    172****4134用户1分钟前提交了咨询
    142****3121用户1分钟前提交了咨询
    165****4762用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    175****6182用户4分钟前提交了咨询
    142****6758用户2分钟前提交了咨询
    164****2248用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    134****8561用户2分钟前提交了咨询
    144****0633用户3分钟前提交了咨询
    170****7614用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    143****6673用户4分钟前提交了咨询
    156****4012用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    132****2017用户2分钟前提交了咨询
    174****5344用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    153****0156用户3分钟前提交了咨询
    137****2216用户2分钟前提交了咨询
    150****7565用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    163****2001用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    167****7640用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    157****4160用户2分钟前提交了咨询
    133****4456用户2分钟前提交了咨询
    178****0280用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    148****2370用户1分钟前提交了咨询
    162****3765用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    170****2742用户2分钟前提交了咨询
    153****5770用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    171****0012用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    151****3530用户1分钟前提交了咨询
    171****3751用户2分钟前提交了咨询
    152****8642用户4分钟前提交了咨询
    167****1605用户3分钟前提交了咨询
    141****1653用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    173****7467用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡180****2258用户4分钟前已获取解答
扬州181****8699用户3分钟前已获取解答
镇江134****7281用户3分钟前已获取解答
劳动合同续签应注意哪些事项?
1、员工若患有职业病或其因工负伤并被确认达到规定的伤残等级,要求续签劳动合同的,企业应与其续签合同。2、员工若在企业连续工作满10年以上,在续签劳动合同时,其要求续签无固定期限劳动合同的,企业应与其续签无固定期限劳动合同。3、劳动合同期满后,企业不想续签合同,但未能与员工办理终止劳动合同手续。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
合同到期后续签应该注意哪些事项
合同到期后续签应该注意事项:劳动合同期满用人单位不再续订的,应提前30日开具《终止劳动合同通知书》通知职工本人。用人单位未提前通知或提前通知不足30日的,可以支付职工本人一个月工资的补偿金,视为提前30日通知,劳动合同期满即终止,双方应按有关规定办理劳动合同终止手续。
10w+浏览
劳动纠纷
如果退休前两年离职或被单位解职,两年后可以正常办理退休手续并领取退休工资吗
[律师回复] 退休前两年离职或被单位解职,两年后通常是可以正常办理退休手续并领取退休工资的,前提是达到法定退休年龄且养老保险累计缴费年限满 15 年。以下是具体分析:
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
离职情况:离职后与原单位的劳动关系终止,但只要在离职前单位和个人按规定缴纳了养老保险,且满足累计缴费年限要求,在达到法定退休年龄后,就可以依法领取养老金。离职后可以选择以灵活就业人员的身份自行缴纳社保,以确保社保的连续性,也可以暂停缴纳,在符合退休条件时办理退休手续。
被单位解职情况:被单位解职,若不是因为严重违反单位内部政策且导致社保缴纳出现问题(如因严重违规导致单位停缴社保等情况,影响累计缴费年限和金额),或者不存在开除公职等影响视同缴费年限认定及补充养老待遇的情况,单纯的解职本身不影响养老金领取资格和
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
买房子应该注意什么手续,有注意什么事项?
手续:1、你和银行双方需要填写一份《购房抵押贷款申请表》。2、双方需要签订《购房意向书》。3、需要在有关单位开一份有效的收入证明,证明你收入稳定有能力还款。4、一些所谓的证件。注意:1、申请贷款前不要动用公积金。2、要注意在借款最初一年内不要提前还款。3、贷款后出租住房不要忘记告知义务。
10w+浏览
房产纠纷
我的入团申请书有两份,一份是我写的一份不是我写的,退休手续依据不是我写的入团申请书,出现错误,该怎么办
[律师回复] 如果退休手续依据了错误的入团申请书出现问题,可参考以下步骤来处理:
收集证据
身份证明材料:准备好身份证、户口本等能证明个人身份和正确信息的材料。
原始入团相关材料:若能找到自己所写的入团申请书,将其作为关键证据,以证明存在错误的入团申请书并非自己所写。
其他辅助材料:寻找其他可能与入团或个人信息相关的材料,如入团时的证人证言、团组织的相关记录等,这些都可以作为辅助证据。
向相关部门提出申请
确定责任部门:先明确负责退休手续的具体部门,通常是所在单位的人事部门或当地社保部门。
提交书面申请:向该部门提交书面申请,详细说明情况,指出退休手续所依据的入团申请书不是自己所写,存在错误信息,并附上收集的证据材料。
配合调查核实
提供信息协助:相关部门受理申请后,可能会进行调查核实,要积极配合,提供他们所需的更多信息或材料。
接受面谈询问:如有需要,可能要接受相关人员的面谈询问,如实清晰地回答问题,阐述事情的经过和实际情况。
跟进处理进度
定期询问结果:在合理的时间间隔内,主动向相关部门询问申请的处理进度和结果,了解是否需要补充其他材料或进行其他操作。
督促及时解决:若处理过程出现拖延或未得到有效回应,可以适当向上级主管部门反映情况,督促问题得到及时解决。
采取法律途径
咨询专业律师:若相关部门不认可自己的主张,或者问题无法得到妥善解决,可咨询专业律师,了解自己的权利和可行的法律途径。
提起行政复议或诉讼:在律师的指导下,根据具体情况考虑向行政复议机关提起复议,或者向人民法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的合法权益
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
商标续展应注意事项包括哪些
1.续展申请核准后,商标局发给申请人续展证明,申请人以纸件方式直接办理的,将按照申请书上填写的地址,以邮寄方式发给申请人;经代理的,发送给代理组织。2.续展申请书的类别应按照《商标注册证》核定的国际分类类别填写。3.续展申请在商标局核准之前,可以申请撤回。等等。
10w+浏览
知识产权
问题紧急?在线问律师 >
7396 位律师在线,高效解决问题
劳动合同续签注意事项有哪些
1、在劳动合同中明确约定续订有关事项、自动顺延。2、在合同到期前一个月左右,hr应当了解员工意向。先征求员工意见是否续订,协商续订合同事宜,避免不续订的补偿金。3、协商续订合同的期限、报酬、特别约定等,充分沟通。4、经双方协商一致,合同各条款确定后,双方合同文本上签字或盖章。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师说的很清楚,我一下子就听的明白了,值得信赖!
    182****4589
  • 谢谢律师的回复,非常满意
    187****3433
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    133****3219
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应