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南京市劳动合同书范本应该怎么写
劳动合同是我国劳动者和用人单位之间的合法法律文书,对我国的劳动者起到积极的保护作用。我国对这类合同要求比较严格,相关的劳动合同应详细的书写劳动者的工作时间、工作范围、劳动保护等具体事宜,保护劳动者的和法权益不受伤害。
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除了劳动者的个人信息和用人单位的信息以外,还应当在劳动合同中标注劳动合同的具体期限以及工作内容,以及劳动者的薪资报酬,五险一金等情况,还有劳动者在整个劳动期间应当履行怎样的义务,双方违反了劳动合同,应当承担怎样的责任。
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南京市最新劳动合同中,要包括的内容有用人单位和员工的基本信息、工作岗位、工资报酬、劳动合同期限、试用期规定、单位休假安排规定、合同解除的条件及争议解决办法等。在南京市工作的上班族,入职新单位一个月内,双方会签署合同。
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南昌市劳动合同范本怎么写?
南昌市劳动合同的范本主要包括劳动者与用人单位的个人信息;劳动者的薪资待遇;劳动者的工作内容,时间和范围以及双方当事人违反劳动合同之后应该要承担的违约责任等相关的内容。
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