未满十八岁能否签订劳动合同

[律师回复] 可以的。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》以及相关法律法规规定：法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。所以你可以去网吧当收银员。为了保障你的合法权益，建议签订劳动合同。

[律师回复] 有

[律师回复] 不会

[律师回复] 未满16周岁的未成年人犯抢劫罪，依法应当追究刑事责任，但应当从轻或者减轻处罚。抢劫罪是严重的暴力犯罪，它不但侵害被害人的财产权，还侵害被害人的人身权，所以在量刑中要综合考虑作案人的年龄、作案手段、作案场所、危害后果等各种因素来量刑，比较复杂，在没有研究案卷的情况下，是不能给出准确量刑建议的。 　　相关规定：《刑法》第十七条【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。 　　已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责任。 　　已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。 　　因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；在必要的时候，也可以由政府收容教养。 　　第二百六十三条【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产： 　　 (一)入户抢劫的； 　　 (二)在公共交通工具上抢劫的； 　　 (三)抢劫银行或者其他金融机构的； 　　 (四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的； 　　 (五)抢劫致人重伤、死亡的； 　　 (六)冒充军警人员抢劫的； 　　 (七)持枪抢劫的； 　　 (八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 未满18岁签的合同是否有效？这个问题要区分几个年龄层次的主体和合同的类型来说明。 一、16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人，这一类公民也可以签署合同，独自承担民事责任。 二、10周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人，可以进行与他年龄智力精神健康状况相适应的民事活动。其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。限制民事行为能力人订立的合同，经法定代理人追认后该合同有效。但如果限制民事行为能力人订立的是一个纯获取利益的合同，也是有效的。 三、不满10周岁的未成年人是无民事行为能力人，由他的法定代理人代理民事活动，无民事行为能力人与他人签订的合同，没有法律效力。