销售保密协议

[律师回复] 【法律意见】 你所说与公司签订的《保密协议》，看来主要包括两个方面内容， 一个是商业秘密保护，一个是竟业禁止。 商业秘密包括技术信息和经营信息，既然签订了保密协议，就要注意有一定的保密义务，未经权利人同意擅自使用或允许他人使用原单位商业秘密，会造成侵犯。 根据《劳动合同法》的规定，允许用人单位可以和劳动者约定竟业禁止，即在解除劳动关系后一定期限内劳动者不的再从事同种行业或工作，但竟业禁止有一定条件限制，以防止企业滥用权力妨害劳动者的正常就业权。 竟业禁止一般主要针对单位内重要或特殊岗位人员，竟业禁止期限一般不的超过2年，竟业禁止应签订补偿协议，对采取竟业禁止的人定期给予一定的经济补偿。 如果双方未签订补偿协议或签订补偿协议后不履行给付义务，劳动者有权不履行竟业禁止约定。

[律师回复] 你好，房产销售保密协议如下 保密协议 第 1 页/总计 2页 _____________项目销售保密协议 甲方：_______________________________________ 乙方：_______________________________________ 乙方系甲方员工，现从事甲方所代理项目___________________的房地产销售工作，由于履行职务、执行销售的需要，乙方已经(或将要)知悉甲方涉及该项目的商业机密。根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规之规定，为效保护甲方的商业秘密，明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等、自愿和诚实信用的原则签订本保密协议： 一、保密内容： 1、涉及项目的区域市场或个案的市场研究报告及资料信息； 2、涉及项目产品规划设计、景观方案、户型、配套、装饰设备标准、物业方案等相关资料及信息； 3、涉及项目销售的企划推广方案、销售方案、定价方案、房源价格、销售执行等事宜、材料及信息； 4、涉及客户资料的姓名、地址、联系电话、资产及财产状况等材料及信息； 5、项目样板区、样板房 6、其他经甲方确定应当保密的事项 二、保密义务： 第一条保密内容除部分对本协议所指项目开发商、客户公开外，乙方皆得保守该项目涉及上述内容的商业机密。 三、保密期限： 保密期限为：本协议签署之日起至本协议所指项目交付后1年止，对于客户资料等保密内容其保密期限为无限期。 四、违反本保密协议的适用情形： 1、乙方知道或应该知道对方系竞争楼盘、非本项目同行人员或媒体的情形下，未经甲方许可，仍将上述保密内容全部或部分向其泄露的； 2、未经甲方许可，乙方将客户资料泄露给与本项目销售无关的任何第三方； 3、乙方知道或应该知道泄露上述保密内容会影响本项目销售及其执行或损害甲方利益的情形下，仍泄露上述保密内容的； 4、可认定为乙方泄密的其他情形。 五、违约责任： 保密协议 第 2 页/总计 2页 1、在劳动合同期内：违反本保密协议的，公司根据其情节轻重有权予以行政处分、扣发工资或奖金、登报开除、追偿经济损失；构成犯罪的，依法追究其刑事责任。 2、在劳动合同期外但在本保密协议的保密期内：违反本保密协议的，公司根据其情节轻重有权要求其停止泄密并消除影响、赔偿经济损失；构成犯罪的，依法追究其刑事责任。 六、本协议自双方签字盖章后依法生效 甲方：________________________ 乙方：__________________________ _________年______月______日 _________年______月______日

[律师回复] 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会。为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密协议： 一、保密的内容和范围 甲乙双方确认，乙方承担保密义务的甲方商业秘密包括但不仅限于以下内容： 1.业务信息：业务信息的范围包括但不仅限于甲方的销售方案、物流配送、产品价格、产品包装、加工流程、电商销售数据、网络渠道、客户信息、推广活动、涉及商业秘密的业务函电等。 2.经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、投招标中的标底及表率内容等。 3.甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的事项。 4.乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。 二、保密义务 对甲方的商业秘密，乙方承担以下义务： 1.不得刺探与本职工作或本身义务无关的甲方商业秘密； 2.不得向任何第三人披露甲方的商业秘密； 3.不得使任何第三人（包括甲方单位内部员工）获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息； 4.为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动；不得与竞争企业或个人透露甲方任何工作内容与公司任何信息。在劳动合同终止后，不得直接或间接的劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的员工离开甲方单位；在劳动合同终止后 年内，不得组建、参与或就业于与甲方有竞争关系的公司 或单位。 5.不得允许（出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密的行为皆属于允许）或协助任何第三人使用甲方商业秘密信息； 6.不得为自己利益使用或计划使用； 7.不得复制或公开包含甲方单位商业秘密内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等； 8.因工作保管、接触的有关单位的文件应妥善保存，未经许可不得超出工作范围使用，如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露，应采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告； 9.乙方同意：因职务创造和构思的渠道秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方； 10.在商业秘密的个别部分或个别要素已被公告，以致商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。 三、保密期限 甲乙双方确认。乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。 四、违约责任 甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任： 1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币 元； 2.若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任（如乙方已经支付违约金的，应予以扣除），具体损失赔偿标准为： （1）损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业秘密所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量减少的金额，以及依靠商业秘密取得的利润减少金额等。 （2）依照 （1）款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。 （3）甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方承担； （4）因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的，甲方可选择根据本协议 四、违约责任

[律师回复] 销售类人员保密协议 甲方（员工）： 乙方（企业）： 为规范甲乙双方的劳动关系特制定本协议,此协议与甲乙双方签订的劳动合同具有同等的法律效力,双方承诺共同遵守,具体条款如下: 前言: 鉴于甲方意识到,其担任的职务涉及公司的业务信息和技术信息而这些业务信息和技术信息属于保密性质,是公司的财产,且将会在其履行职务的过程中不时地向其透露； 鉴于甲方承认，向公司现在或潜在的竞争对手披露任何这些保密信息，将会导致公司处于一个非常不利的竞争地位，并将会损害公司的业务； 鉴于甲方在乙方任职，并获得乙方支付的相应报酬，双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守: 定义: 本协议所称保密信息，是指不为公众所知悉，能为公司带来经济利益，具有实用性并被乙方采取了保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于： 1. 乙方的交易秘密，包括交易渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期； 2. 乙方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略； 3. 乙方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料； 4. 乙方的技术秘密，包括产品设计、技术方案、计算机软件、数据库、技术报告、技术文档、相关的函电，专利技术； 上述保密信息是属于公司专有或公司保密的，被视为保密信息，而不论其是否由公司拥有或开发。 (一) 甲方的保密义务包括： 1．不披露或使用信息；如果公司有明示的任何授权，仅在授权程度和范围 内披露或使用； 2．进行合理注意，保证信息不被披露或使用； 3．未经公司授权，甲方不得不正当获得公司秘密。 4. 双方解除或终止劳动合同后，甲方不得私自使用或者向第三方公开乙方所拥有的未被公众知悉的商业秘密； 5. 双方协定竞业限制期的，解除或终止劳动合同后，在竞业限制期内甲方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与乙方有竞争关系的同类产品或经营同类业务； ~ 1 / 3 ~ 6. 甲方必须严格遵守乙方的保密制度，防止泄露乙方的商业秘密； 7. 甲方离职之后仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论甲方因何种原因离职。 8. 甲方承诺，在为乙方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。 若甲方违反上述承诺而导致乙方遭受第三方的侵仅指控时，甲方应当承担乙方为应诉而支付的一切费用；乙方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向甲方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从甲方的工资报酬中扣除。 9. 甲方在履行职务时，按照乙方的明确要求或者为了完成乙方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人商业秘密或者知识产权的，若乙方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由甲方承担或部分承担。 10. 甲方承诺，其在乙方任职期间，非经乙方事先同意，不在与乙方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、代理人、顾问等等。 1 1. 甲方应当于离职时，或者于乙方提出请求时，返还全部属于乙方的财物，包括记载着乙方秘密信息的一切载体（文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器）。 1 2. 在其任职于公司期间及其后两年，甲方同意，其将不会指示、引诱、鼓励或以其他方式促成公司的任何其他管理人员或者雇员终止与公司的雇佣关系。但在任职公司期间为履行其职责而采取的行动除外。 (二) 脱密期限 1. 因履行劳动合同约定条件发生变化，甲方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知乙方，提前期即为脱密期限，由乙方采取脱密措施，安排甲方脱离涉密岗位；甲方应完整办妥涉秘资料的交接工作； 2. 劳动合同终止双方无意续签的，甲方必须以书面形式提前_____月通知对方，提前期即为脱密期限，由乙方采取脱密措施，安排甲方脱离涉密岗位；甲方应该接受乙方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作； ~ 2 / 3 ~ （三）违约责任： 1. 在劳动合同期内，甲方违反此协议，虽未造成乙方经济损失，但给乙方正常生产经营活动带来麻烦的，乙方有权调离甲方涉密岗位，并有权解除甲方的劳动合同； 2. 在劳动合同期内，甲方违反此协议，造成乙方经济损失的，应当一次性向乙方支付其年收入3倍的违约金，违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣；乙方可解除甲方的劳动合同； （四）补偿： 鉴于本协议双方已经认识到，甲方如遵守本协议之上所有条款，将会受到一定的损失，且该损失有一定的不可预见性及非乙方之主要收入；并鉴于乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方离职后需要承担的保密义务，故而无须在甲方离职时另外支付保密费。 （五）生效： 本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。 （六）本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。 甲方： 身份证号： 地址: 电话: 年 月 日 乙方： 法定代表: 地址: 电话: 年 月 日

[律师回复] 盈余、工资分配与债务承担 1、工资分配： 2、奖金分配：随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人商议后决定。 3、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。 4、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。