员工拒绝调岗拒绝交接工作

[律师回复] 按照本人工作时间，每年补偿本人一个月的工资。

[律师回复] 可以被迫辞职，也可以要求继续履行合同

[律师回复] 法律分析：
（1）法院组织的离婚调解，作为诉讼程序一部分，不会单独收调解费。当事人仅需按规定缴纳离婚诉讼案件受理费，离婚案件每件50元至300元 。财产分割方面，总额不超20万元不另行交纳，超20万元部分按0.5%交纳。

（2）请律师或专业调解机构调解会产生费用。律师收费依据案件复杂程度、工作量等因素协商确定。专业调解机构有自身收费标准，具体数额要和相关方沟通协商。

提醒：
选择诉讼离婚调解方式时，需提前了解费用情况，明确不同调解途径的收费差异，避免因费用问题影响调解进程。  

[律师回复] 您好 可以具体讲讲您遇到的法律问题

[律师回复] 你好，请注意接听电话

[律师回复] 具体什么问题请详细说明

[律师回复] 收集证据证明生病症状是推拿店的行为导致，如果证据充分，可以起诉推拿店

[律师回复] 你好，方便电话联系吗？3

[律师回复] 你好 具体情况说劳动合同到期不续签是否要

[律师回复] 你好，具体情况说一下

[律师回复] 是诉前调解还是有法院传票的调解，诉前调解没去，不影响立案，正常诉讼。有传票的调解通知，没有去法院会确认你是否收到传票，会打电话确认一下，你还不来，按照缺席判决

[律师回复] 法律分析：
（1）调解书签收即生效，具有等同于生效判决的法律效力，这是基于双方自愿平等在法院主持下达成协议的结果。一旦签收，就表明接受了调解条款。

（2）特殊情形下可申请再审，即能证实调解违反自愿原则，或者调解协议内容违法。

（3）申请再审有时间限制，要在调解书生效后六个月内提出。法院会对申请进行审查，即便提出申请，也不必然引发再审程序，由法院依具体状况判定。

提醒：
签收调解书务必谨慎。若后续想申请再审，要注意时间限制且需有充分证据证明存在法定情形，建议咨询专业法律人士分析具体案情 。

[律师回复] 法律分析：
（1）医疗待遇方面，只要是符合相关标准的治疗费用，都能从工伤保险基金支付，这为工伤员工的救治提供了经济保障。像住院伙食补助费等其他费用，也在一定程度上减轻员工负担。

（2）停工留薪期待遇保障了员工在工伤治疗期间的收入稳定，单位需按原工资福利待遇按月支付，最长可达24个月，让员工安心养伤。

（3）伤残待遇根据伤残等级给予相应补助金，并且在劳动关系解除或终止时，还有另外两项补助金，不同省份标准有差异。

（4）生活护理待遇对于需要生活护理的工伤职工，能按月从工伤保险基金获得护理费，解决生活照料问题。

提醒：
工伤员工要及时申请认定，保存好相关票据等资料，遇到待遇落实问题可咨询法律人士 。  

[律师回复] 法律分析：
1. 医疗费用承担：员工工伤且有社保时，工伤保险基金承担符合相关目录和标准的医疗费用，这保障了员工因工伤治疗产生的合理医疗支出能得到相应赔付。
2. 停工留薪待遇：用人单位需按原工资福利待遇按月支付停工留薪期工资，一般不超12个月，特殊情况可延长，确保员工在工伤恢复期间生活和经济不受太大影响。
3. 伤残赔偿规定：构成伤残的，一次性伤残补助金由工伤保险基金按伤残等级支付相应月数本人工资；合同期满终止或员工提出解除合同的，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。

提醒：
用人单位应严格按规定履行支付责任，员工也要注意保留相关治疗及伤情证明，以便顺利获得赔偿。

[律师回复] （一）等待判决生效。密切关注上诉期情况，确保双方当事人在上诉期内都没有提起上诉，这样判决才会正式生效。
（二）确认被执行人未履行义务。仔细查看生效判决中规定的履行期限，在期限届满后，若被执行人仍未按照判决要求执行，此时就满足了申请条件。
（三）准备申请材料并提交。向有管辖权的法院提交书面申请，同时准备好生效法律文书副本、申请人身份证明等相关材料。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十六条规定，申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从最后一期履行期限届满之日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算 。  

[律师回复] 你好！要取决于具体情形和法律规定.

[律师回复] 你好，我是平台推荐的律师

[律师回复] 您好可就辞退咨询解答

[律师回复] 法律分析：
（1）调解在民事诉讼里是柔性解决纠纷的方式，一旦失败，说明双方差距较大。法院作为中立裁判者，会基于查明的事实和法律规范来作出判定，保证公平公正。
（2）证据在判决环节至关重要。双方提交的证据会成为法院认定事实的基础，直接影响判决走向。
（3）判决结果具有强制执行力。胜诉方权益受法律保障，若败诉方不履行义务，胜诉方可申请强制执行。




提醒：
留意判决书送达时间和上诉期限。对判决有异议及时上诉，上诉需准备充分合理的理由与证据 。  

[律师回复] 结论：
调解离婚后财产一般不能重新分配，符合法定条件才可重新分配。
法律解析：
在离婚调解时达成的财产分配协议，正常情况下具有法律效力。然而，要是离婚调解协议存在欺诈、胁迫等情况，当事人自知道或应当知道撤销事由之日起一年内，可向法院起诉撤销财产分割协议，请求重新分配财产，法院查证属实会依法重分。此外，若离婚调解时有未分割的夫妻共同财产，一方发现后能起诉要求分割，但要提供证据证明财产存在且属于夫妻共同财产。这些法定情形为保障当事人合法权益提供依据。倘若在离婚后对财产分配存在疑问，不确定自身情况是否符合重新分配条件，建议向专业法律人士咨询，以便获得准确解答和合理的法律建议。