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职工出车祸算单位安全责任吗

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最新修订 | 2024-02-19

根据我国法律的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤


1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;


2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;


3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力意外伤害的;


4、患职业病的;


5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;


6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;


7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。


综上,劳动者在下班途中遇车祸的算工伤。


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